第44章 過關斬將(第2/2頁)
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就單是這兩個部分，他已經花了整整兩個半小時才抽絲破繭般闡述清晰，這不但是腦力的巨大消耗，更是一次強大的體力勞作。
“你接著把第三個部分也講完，我們也不打斷了。”高宙聽的入神，看見有人蠢蠢欲動地想要“挑戰”楊晨，他及時地制止了這種衝動。
“第三部分，承德分公司未來一年半的發展目標和規劃。其實很簡單，第一就是承德分公司重組，我以個人身份提請股東們和董事會任命林妍女士為事業部副總裁、承德分公司總經理，全面協助事業部總裁的工作；第二，集團在本方案透過後，給予專案建設、專案規劃、專案管理等方面的人才和人員充實；第三，事業部在本方案得到透過後，將具體提出專案內容的策劃方案，具體拿出一個標準的景區所需要建設的內容，待批准後，希望得到集團大力的資金支援；第四，我給自己建立新的考核的KPI，那就是未來1年半，景區客流量達到100萬人次，景區流水達到1.6億元，已規劃在專案裡的12個地塊土地裡的‘會所地塊’和‘大峽谷地塊’完成策劃、規劃、建設並投入運營。如果達不到這三個關鍵性指標，我作為事業部總裁，自行辭職。”
擲地有聲的承諾讓在場與會者驚訝得不知道他哪裡來的信心和勇氣。
說到第三個方面時林妍已經驚呆了，這些是昨天方案裡沒有的內容，她原來只是知道楊晨有意讓她承擔承德分公司的重任，卻絲毫沒有意料到，他直接把她提到了事業部副總裁的位置上。而且，她更沒有料到他會在這麼一個場合把他自己放到了置之死地而後生的局面之上。
“我的彙報完成了，請集團領導和各位同事們給予指正，有不盡或不合理的方面，我接受大家的挑戰!”
說完，楊晨站在原地等待接下來的暴風驟雨。
老闆高宙整理了一下自己的思路，其他人驚魂未定地深吸了一口氣，真心為楊晨擔心起來，他們知道，這哪是調整，這完全是顛覆，是把過去這些年集團接手後的思路全盤否定了。
然而，令人意外的是，高一涵一直一言不發，好像今天的彙報跟她毫無關係。其實，自從她知道了父親對林妍的任命後，她就一直這樣，一直不去過問楊晨的工作。
今天，是的，她期待的是今天楊晨的想法。
更令人意外的是，高宙並沒有第一時間對楊晨的彙報作出任何的評價。
“來，大家都認識一下明董事長，自今天開始，明董事長將成為我們集團的第一大合作伙伴，他的資本也將在近期入主集團。剛才楊晨提到的‘基金’專案也是明董事長提出來，並得到承德市政府的首肯的。”
熱烈掌聲中，明方兵淺淺地向所有人點頭，算是和大家認識了，也算是對高宙介紹的回應。
“各部門負責人說說對楊晨他們方案的意見吧？”
出奇的一致、出奇的讓人始料未及，各部門的負責人異口同聲地在發言中“點贊”了他的方案。
這回輪到楊晨震驚了，其實他知道，這眾口一詞的讚許中有一句潛臺詞“楊晨，你放衛星，我們走著瞧！”
職場裡，大家都是千年的狐狸，誰還沒有讀過聊齋呢？誰也犯不著在這個時候來開罪他人，時間是最好的答案。
“好的，這個時段的會議就結束吧，留下股東和董事會領導，楊晨和林妍以及其他人，都退場吧。”
高宙不想給大家再次刁難楊晨的機會，作為這艘大船的舵手，方向已定，決心已下，相互的爭執和質疑只會憑空消耗合力，他有自己企業治理的智慧。
在辦公室裡林妍嗔怒地質問楊晨：“老大，您太過分了！為什麼要把自己架到火上烤，還把我放到那麼重要的位置上？”
“林助理，我最後一次這樣稱呼你，不久的將來你就是我的副總裁了。”
林妍氣的開始發抖，她真的不可理喻他的孤注一擲和“剛愎自用”。
“林妍，你自己想想，我有退路嗎？不這樣提，專案沒有未來；不這樣提，考核指標一樣會來。如果不朝我設想的方向去發展，專案必將流產，我還有存在下去的價值嗎？這些爛七八糟的事兒，其實你心裡比誰都清楚。至於對你職位的提議，我要看看股東和董事會決心有多大。”
林妍明白現在的乾著急毫無建設性，該說不該說的楊晨都在那麼重要的場合提出來了，水是再也收不回來的。
這時，一個身影鬼鬼祟祟地竄進了楊晨的辦公室，關門，是馮成。“你嘞是瘋了！你嘞是不想再和我們玩兒了！”
他把楊晨摁在沙發上，生氣地吼著：“楊晨，你嘞這是在‘找死’，是對自己最大的不負責任！你嘞不是個意氣用事的人吶，這個時候不是出風頭的時候？！”
楊晨平靜望向這位關心自己的大哥，喃喃地問道：“你看我在出風頭嗎？”
馮成對於他的態度一時不知道怎麼回答。
“馮總，您也不要責怪我老大了，他是多有主見的人。沒有周全的思考，他怎麼會破釜沉舟呀。”
“我說林妍，你也不拉著他，那個場合能這樣把話說絕嗎？這還哪有轉圜的餘地呢？”
“我得拉的住呀！老大剛才的發言，很多我都不知道，他把事先準備好的內容做了大幅的修改……”
馮成唉聲嘆氣著好像這個時候最坐臥不安的人不是楊晨而是他自己。楊晨卻安慰起他們倆人來。
“行了，你們也不要怪罪我了，我心裡有數。在更深的層面，這個決心不是我下的，我是替老闆表明了態度，我們靜觀其變就是了。衛星是我放出去的，我自然能讓它安全地在天上飛。”