第一百零五章 空降運營總監(第1/2頁)

在職場上一旦因膽怯而退讓，就容易遭人欺凌。牽扯到被逼走的境地，不是忍一時就會風平浪靜，而是要強勢出擊。

否則，下場就是被無理由逼走。

有時候，強勢起來時，連我自己都感到害怕，因為那種天不怕地不怕的脾氣，讓我敢怒懟老葉。

老葉被猿經理呵斥後，就不敢說話了，然後叫我到他辦公室一趟。我不屑的哼了一聲，拿起手機就跟在猿經理身後往他辦公室走去。

把門關上後，猿經理臉色難堪的看向我，點燃一根菸抽了起來，無聲的看著我，好似想要給我新增無形的壓力一樣，讓我害怕。

我沒出聲，就坐在猿經理對面，看著他抽菸，臉上沒有露出任何表情，就這樣默默看著，大概看了一根菸的工夫，猿經理終於忍受不住這種沉默的對峙了。

“說吧！要怎麼樣，你才肯離開！”猿經理冷冷道。

“經理，我有做錯什麼嗎？為什麼要讓我離開呢？想開除我可以，下個開除通知，我絕對不會有任何意見。”我咧嘴笑道，

“沒有，不過你也做不出業績，我需要換一個人。”猿經理冷漠道。

“老葉做出業績了嗎？你做出業績了嗎？要不要把你跟老葉一起換掉！”我忍不住發出笑聲，質問道：“做不業績，就想讓我來背黑鍋是嗎？你是不是打算跟總裁說，做不業績都是因為我的原因？還是說，你準備把部門的人全部換掉，變成自己聽話的人？拉幫結派跟總裁對著幹？”

猿經理這點小心思，想要看透並不難。

只是我真想不到，他會這樣做。

“你……”被猜透了心思，猿經理臉上的神情由淡定變成了憤怒。從來沒人敢這樣對他說話。

“沒什麼事，我先走了，如果真要開除我，麻煩你出個通知。”我淡淡道，“不過我要提醒你一句，不要把自己的無能怪罪在別人身上，我看總裁也不是個容易被忽悠的人，你若是把我逼急了，別怪我越級打小報告，你不仁，我不義。”

“你夠膽。”

猿經理哼聲道，“你以為，你真的能鬥過我麼？我告訴你，我認識總裁七八年了，在這家單位，三進三出，就你一個小嘍囉也想跟我鬥，門都沒有。”

“拭目以待吧！”我不喜歡大放厥詞，轉身看了一眼猿經理，淡淡道：“好的官威，不過我不在乎，說實話，想要挖我的人不是沒有，你可能不知道我以前的經歷吧！建議你去b集團打聽下，他們某個領導自以為是要逼走我，最後是落得個什麼下場。”

b集團？

猿經理對我並不瞭解，畢竟他一直沒有進入過醫美這個領域，聽到我這樣說，頓時感到有些貓膩。我走出辦公室後，他立刻用微信發資訊給老葉，讓老葉去他打聽我以前的背景。

回到桌位上，眾人看我的眼神頗為沉重。

如果我被逼走了，那麼……

下一個絕對是他們。

然而事實證明，老葉在醫美這個領域並不熟悉，他的人脈，都是男婦科，如今男婦科幾乎滅掉了，他那點人脈資源也根本起不了作用。

所以沒打聽出我在b集團的輝煌事蹟。

臨近年底了，加上民營醫療動盪後，各家民營醫院都發生過人員流動，老葉打聽不到我的訊息後，猿經理也就一直不敢再為難我。

由於醫院還處於試營業期間，所以過年的時候，並沒有舉辦年終晚會。而總公司也只是去酒店吃了一餐年夜飯後，就各自回家了。

等過完春節從老家回來上班，也就是初十當天，總裁就開了個大會。

“下禮拜一開始，企劃部跟網路部，搬到醫院去辦公，宿舍暫時不搬，因為公寓樓的宿舍還沒裝修好。”會議室內，總裁喝著茶水，看著我們所有人，目光重點落在猿經理身上：“下醫院後，你們歸左總管，同時，醫院高薪挖來了一個運營部總監。”