第41章 公司大亂(第1/2頁)

我和童黎芳趕到公司的時候，人事部已經是鬧得不可開交了，無數份辭呈堆在人事經理的辦公桌上，辦公室都快炸了天了。

看見童黎芳來了，那些要辭職的人紛紛都湊到她身邊。

“童總，我的辭職信您看一下。”

“童總，麻煩您幫我辦一下離職手續吧！”

“童總，我也……”

童黎芳一臉鬱悶，公司不是馬上要重新走上正軌了嗎？按理說這種時候正是大家團結一致的時候，怎麼會突然毫無緣由的紛紛提出辭職呢？

童黎芳看向人群，冷靜道：“各位都是集團不可多得的人才，突然集體離職我必然是要了解原因的，當然，集團也不會組織員工去更好的平臺，先給我一點時間瞭解一下情況。”

她看了一眼眾人，不好多說什麼，只好單獨叫了人事經理去她的辦公室。

“萱儀，你來一下我辦公室吧。”

進了辦公室關上門，童黎芳深吸了一口氣，安耐住脾氣問道：“說說吧，到底是怎麼回事，怎麼忽然間這麼多中高管理層忽然集體離職？”

人事經理張萱儀頗為為難，不知道該如何開口。

其實她本來也是聽說了一些公司高層動盪的事情，今天也是打算來提出離職的，沒想到一進辦公室，自己還沒來得及說呢，桌上就堆滿了大批員工的辭職信，其中不乏一些公司的管理層人員，她不得不愈發確定，公司內部的傳言是真的。

可是現在看童黎芳強勢的態度，她有點不知道怎麼開口。

“有什麼話就直說，扭捏什麼？！”

童黎芳看她支吾其詞的樣子，不免火氣有點上頭，狠狠的拍了一下桌子，發洩自己的怒火。

“童總……員工們都聽說，您……您因為林總犯了錯誤，開除了孫總……”

沒想到孫奕陽臨走之前還給她來這麼一招，這讓童黎芳的氣簡直不打一處來！

“孫總已經到了退休年齡，主動請辭的！公司是八卦場嗎？每天就傳播這種不切實際的謠言？何況這是公司高層的人事決定，何以於讓其他員工出現這麼大的人事動盪？”

張萱儀看著童黎芳暴怒的樣子，不知道該不該接著說下去。

但就算是她不說，童黎芳也遲早都會知道的，而且她也打算辭職，如果不和童黎芳說清楚，只怕公司沒有那麼容易放人。

“童總，孫總不是退休。他已經去了恆瑞集團，擔任了恆瑞集團的高階顧問總監……”

“什麼？！！”

恆瑞集團是近幾年來海城新崛起的一個地產建築公司，公司的背景並不深厚，又是成立沒幾年的小建築公司，所以一直都不在童氏集團的競爭行列內，業內也對這個公司關注不高。

只是沒想到孫奕陽從這邊辭職之後，居然第二天就加入了恆瑞，成為了高階顧問總監。

雖然這個職級並沒有他在童氏的級別高，但是誰都知道，高階顧問總監就是一個虛銜，而且人都是往高處走的，如果不是恆瑞集團給孫奕陽開出了極高的條件，他不可能自降身份，去一個小公司裡做顧問。

正因為孫奕陽寧可要從童氏這樣的上市企業離職，都要去一個小公司做顧問，這讓公司的員工不免覺得童黎芳剛愎自用，擅寵小人，如果他們以後在我手底下做事犯了錯誤，是不是也沒有什麼好結果。

於是員工們紛紛都提出了辭職。

“行了，我知道了，你出去再瞭解一下員工們辭職的原因。也安撫一下大家的情緒，孫總的人事調動又高層領導的考慮，並不是你們謠傳的那樣。我們是一個集體，我當然不會用私人感情左右公司的決策，肯定會理性對待大家的工作。”

張萱儀欲言又止，這種時候如果她也提出了辭職，不免顯得有點落井下石。

而且她確實也只是聽到了這樣的傳言有些顧慮，畢竟林柯來到公司之後，他能力差這件事也是大家有目共睹的，在這樣沒能力靠臉上位的領導手下辦事，犯了錯又沒有解釋的餘地，這樣的工作誰還敢幹下去？

可既然童黎芳已經這樣說了，她的理由就顯得不夠充足，確實也不好在這個時候忽然提出離職，只好點點頭答應下來，從辦公室裡出來。

外面裡裡外外圍了幾十號人，等著張萱儀的談話結果。一看見她出來了，紛紛圍了上來，你一言我一語的，問：“張經理，怎麼樣啊？童總怎麼說？”

“是啊，我這離職什麼時候能辦下來？”

“是啊，她都說什麼了？你怎麼臉色這麼難看？”