第67章 完美方案(第1/3頁)
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從總裝備處出來後，楊校長三人都是一臉看白痴的盯著姜餘。
他這是作死啊！
這樣的任務簡直就是不可能完成的。
楊校長走到他面前，用手捂著姜餘的額頭，一臉納悶的說道。
“沒燒啊！腦子咋就壞了呢？”
姜餘嫌棄的把他手開啟，非常不爽的說道。
“還不是你？”
“你自己非要報那麼高上去，現在不就我來擦屁股嗎？”
楊校長頓時有些訕訕，有些底氣不足的嘟囔道。
“我還不是為了你，你這個沒良心的。”
“咱也是好人沒好報。”
……
也不知道他這句話是指誰？
姜餘不管他們了，直接上車準備走人。
“老楊，你們三位坐後面的車，我先回去醒醒腦。”
楊校長三人面面相覷，都沒說話。
“唉，可憐的娃呀。”
回到廠裡宿舍，先衝了個涼。
這一次工程量太大，姜餘必須捋順一下。
坐在辦公桌前，他開始翻看那是軍工廠的詳細情況。
這個才是真正的原始正本。
裡面的職工和資產記錄都標註的明明白白。
他一邊看，一邊用用筆在本子上比比劃劃。
這是一次史無前例的挑戰，容不得他分心。
拿了軍方這麼多錢，又拿下這麼多的企業，不盡點心確實說不過去了……
一個小時後……
姜餘背靠座椅，嘴裡時不時叼著一根香菸。
他現在必須要破局，而破局的關鍵點就在於公司體質的變化和人員分配。
軍工廠的職工（除去45歲以上的）加上退伍官兵總共有三百二十五萬七千人。
除去工程師和高學歷的青年，至少還有320萬人。
也就是說高學歷的人才有至少5萬人。
先拋開這些高學歷的人太算。
剩餘的320萬人就必須要有勞動密集型的業務支撐，才能容得下。