第133章 繁榮之下的隱憂【求首訂】(第3/3頁)

現如今眼睜睜看著別人一個月的收入頂自己兩年，再老實的人，再憨厚的人都會有脾氣。

四機部鐵定拿不出那麼多錢，為工人們做補貼。

而現階段各個供應商提供的電子元器件數量有限，即便有盈利，也不足以讓工人們大幅提高收入水平。

這一切只能等到大規模投產之後，批次賣出後有了足夠的利益才能為工人們提高待遇。

“現在全國各個行業都把目光緊盯在咱們身上。上級領導讚賞咱們四機部提前邁入市場經濟。現如今可是不能出絲毫的差錯，否則的話咱們可對不起領導的讚賞。”辦公室裡，四機部副部長成自強看著錢敏說道。

“現在唯一能做的就是以四機部的名義下發一個檔案，要讓所有工人明白，只要工廠掙了錢一定會提高他們的待遇。雖然有些望梅止渴，不過這宣示了咱們為工人謀取福利的決心，相信工人們能夠理解並且最終選擇支援。”雖然有些憑空畫餅的意思，可是現如今能拿出手的方案也只有這一個。

如果不採取憑空畫餅的手段，那麼就必須要付出真金白銀。

而現階段四機部根本不會從財政部拿到足夠的補貼，為了全行業擴產擴容，四機部都快要把財政部的門檻給踏平了。

要不是上級領導堅決支援，恐怕四機部也拿不到足夠的經費。

有了這些經費加上從銀行的貸款，這才勉強讓整個行業完成了第一輪的擴容擴產。

現在如果想要提高工程的待遇，再去尋找財政部獲得支援，恐怕比登天還難。

這件事不但財政部會拒絕，上級領導也會拒絕。

半導體行業剛剛有所起色，工人們便鬧著漲工資。那麼其他行業如果也鬧將起來，全國的工人階級豈不是都要集體漲工資？

現階段國內的財政，怎麼可能有足夠的錢給全國所有的工人集體漲工資。

使用體制內的資金撥款給工人漲工資。這個頭不但不能開，而且不管是誰提出都要受到嚴厲處分。

但是倘若是工廠自己憑藉實力，從市場經濟掙到的利潤分發給工人變相提高待遇，這樣一來任何人都挑不出錯，甚至還要好好的誇獎一番。沒準還要全國各地分享經驗，到處演講。

電子廠組裝線工人掙到1200塊，上級領導不但沒有生氣，反而鼓勵媒體大肆宣傳，這就是一個很好的證明。

財政撥款這條路顯然行不通，而希望港商提前支付一些貨款更是妄想。畢竟大家已經簽署了合約，市場經濟最重要的組成部分就是要有契約精神。

“那我們開會研究一下，具體將來這些工廠掙到錢後，有多少錢需要上繳國庫？有多少錢需要上繳四機部，剩餘的錢怎麼還款給銀行。

最後研究一下如何給工人分配福利？這個錢肯定不會太多，但是也不能太少。

否則的話，工人感覺不到實實在在的提高待遇，這問題就等同於沒有解決。

不如我代表四機部到各單位實地調研一番。藉著我調研的時間也可以相對拖延一下時間，讓全國各單位擴容擴產留有更多空間。

另外借著這次調研可以更加清楚的知道工人們的訴求。等所有單位調研完畢之後，相信那個時候全國的產能已經擴容完畢。

只要工廠開始大規模盈利，我們的壓力就會大幅減輕。”副部長成自強無奈之下只好使出了‘拖’字訣。

堂堂一部之長，雖然名頭上帶著一個‘副’字。

可是卻如此耍無賴一般使用拖字訣，顯然這也是無奈之舉。

“看來目前也只好如此了，那就辛苦你全國各地跑一趟。這一次，多帶一些人手認真調研，我們要得到更多的資料跟經驗。

全國其他行業沒有人帶領他們一步一步走入市場經濟，同志們只能靠摸著石頭過河。雖然咱們行業不同，可是多多少少應該會有借鑑之處。希望咱們的成功，能夠給他們一點啟示。

另外，如果真的像林平說的那般，他未來需要過億的產能，恐怕我們將來的壓力只會更大。

放眼全球，這種機會在發達國家也是不常見。我們要好好利用這一次機會，讓所有的單位脫胎換骨。更好的也更有能力的接受未來的挑戰。

機會難得，容不得我們犯錯。在科研專案上也要抓緊突破。我們國內16kb的晶片才剛剛量產，而在霓虹國32kb的晶片早已是技術非常純熟。甚至64kb的晶片也即將要走向市場進行投產。

歷史留給我們的時間不會太多，林平給我們的時間也不會很多。

他這一次前去霓虹國，可不單單只是開啟銷售渠道這麼簡單。他這次前去，有很大可能會在霓虹國興建工廠。而這僅僅是我們16kb的晶片無法足量供應，最終導致林平不得不向海外採購甚至是新建工廠。”錢敏一想到這件事就感覺到頭疼。

明明自己國家已經能夠生產，可卻因為產能不足而掙不到錢。只能眼睜睜的看著別人拿著美金跑到另外的市場去購買。

如果國內不能夠生產，例如32kb晶片，那倒也說的過去。

為此上級領導還特別批示，希望能夠早日跟上國際主流水平。

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