第715章 收購二重(第2/2頁)

很簡單啊，整個蜀川的人都知道，要論待遇，星海集團的待遇肯定最為好的。

之前廠裡面已經不進行分房了，廠裡面倒是有工人宿舍，可宿舍那裡有住房來得舒服。

聽說星海集團會修建專門的職工小區，有單人間，還有夫妻間，不知道會不會在二重這邊修呢？

還有醫院，學校！

整個二重的員工可有些多，超過八千多人。

之前的時候，二重有自己的學校和醫院的，只不過在進行改革的時候，將學校和醫院給交給了地方。

所以，星海集團收購二重之後，首先就在旌城宣佈要修建紅星中學和星海醫院。

另外還將會修建星海小區以作為員工的住宅小區。

人活著，就不得不面對三件大事：教育，醫療以及住房。

這三個事情，也是壓得人最喘不過氣的事情。

而在星海集團，這三個事情，從來都不用人擔心，因為集團已經幫著進行解決了。

除了這些之外，最為重要一個事情，對職工進行定級的事情。

星海集團抽調了大量的人員進入到二重來進行這個工作，勢必要在一個月時間完成定級工作。

只有將這個事情做了，二重才是能夠算正式的納入到星海集團這個體系當中來。

二重的職工對於搞技能定級，那也是相當的高興。

等級越高，意味著工資收入就將會越高。

就是讓人不安逸的一點，這個等級考核並不是一次考過之後就終身制的。

以後還會不斷的進行考核，考核不透過，就會進入到一個考察期，第二次考核依舊沒有透過，那麼就會遭到降級。

說白了，想要拿到這技能等級補貼，那麼就得要不斷的學。

當然，有人高興，就肯定有人不爽，可再不爽，也不敢進行任何表示。

將二重納入到星海體系當中倒是沒有任何的問題。

整個過程都相當順暢。

在將二重納入的同時，大型模鍛壓機的研發團隊也開始組建起來。

這次的研發工作，將由星海集團領頭，會同星辰院，星辰大學，還有國內幾所機械實力超強的院校來一起進行聯合研發。

另外從烏國也傳來了好訊息，當年製造全球最大模鍛壓機的工廠雖然隨著前蘇聯的解體而沒有了，可圖紙還在倉庫裡面放著呢。

只不過吧，圖紙的儲存情況並不好，畢竟都隔了四十年時間，再加上被人忘記的十年時間。

這些圖紙對於星海集團的幫助上面已然不大了。

還是得要重新來從頭搞。

最終確定下來搞液壓模鍛壓機。

定下的研究計劃是先搞一個六萬噸的模鍛壓機，解決有不有的問題。

然後再設計一臺八萬噸，接下來給搞十萬噸，甚至更高的模鍛壓機。

研發資金髮展充裕，這要搞，肯定得要搞到全世界最先進，然後讓其他國家追不上那種。

韓松林在解決了大型模鍛壓機的問題之後，然後又是去長安看了看。

飛機的設計圖紙上面已經給搞出來了。

雖然有著安124的全套圖紙，甚至連安124在星海西飛都有，設計師們還將飛機給拆了下來，然後給進行了重新的組裝。

是的，就是把飛機給拆了，然後重新又是給組裝了回去。

拆掉和重新組裝，對於星海西飛難度真的不大。

要知道，曾經參與過飛機設計的設計師和製造的工程師，現在就在星海西飛呢！

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