但沒幾個有金貢這樣的表現傾向,心底存有顧慮實屬正常。

嚇了一跳。

訓練室明明熱鬧,卻意外沉寂。

連一向認為自己是老大哥,小弟該聽意見的無狀態,都不敢在金貢發洩情緒的時候,過去打擾。

“金貢,錘壞桌子你賠啊?”

聽到聲響。

戰馬快步走進訓練室。

“教練,他什麼都沒做,還要怪我!!”….金貢像是找到樹洞,把剛剛受過的委屈告訴戰馬。

“欸,排位嘛,不要太往心裡去,這種喜歡打字侮辱人的,你把他遮蔽不就好了。”

“……”

金貢不喜歡遮蔽隊友。

他覺得這樣很沒有職業態度。

“好了好了,生氣歸生氣,桌子很無辜。再說了,力氣重了,碰到手怎麼辦?你還比不比賽了?”

戰馬像安慰小朋友一樣,希望金貢改掉壞毛病。

作為FW戰隊經理。

他清楚很多職業選手心態比較幼稚,只要順著他們的意思談話,往往有不錯的效果。

果不其然。

聽到教練關心自己,金貢暴躁的情緒逐漸穩定,甚至有些不好意思讓教練操心,“這種人太氣了,我……我沒忍住。”

“沒事,如果實在難受,我可以讓人幫你做心理疏導,相信我,這種辦法能有效減輕焦慮。我覺得你就是太焦慮了,你把太多事壓在心上。”

戰馬不是很懂遊戲,但他懂管理。

叉燒當教練時,他就是FW戰隊經理,等到叉燒辭職去當解說嘉賓,他跟牛排搭檔了一段時間,只是他沒想到,17年世界賽打完,卡薩跟蛇蛇會有出走到LPL賽區的念頭,管理層跟著人心思變。

為什麼?

維繫FW的核心紐帶,是一群人相信FW磨合夠,能打出好成績。

結果2年倒在小組賽,沒有一點進步,可不得迷茫嗎?

職業選手到底能有多久的黃金期,誰都說不清楚。

但對FW來說,維持上進的動力源頭沒了,這樣的班底再不會有。

如今的灣灣賽區堪稱一潭死水,隔壁LPL又在資本化,戰馬靠著履歷,輕鬆接到執教邀約。

只是,打到目前為止。

FPX一勝三負,沒能激起什麼水花。

欸。

戰馬第一次接手新隊建設,有點不知道從哪著手,心裡嘆著難,又興出些許期待,覺得抓住問題、解決問題,應該能走上正軌。

“擺正心態,多找短板,多跟強隊學習,沒事的。”

“嗯。”

隊員們應和幾句。

戰馬心情好了不少。

這就很不錯嘛。

管理層沒要求FPX一年就躋身強隊行列,只要大家有心氣,或許今年還是第三梯隊,明年的目標就是第二,路一步一步來。

“加油,也別練到太晚,別給自己太大壓力,IG很強,我們的目標就是打出內容。”