第468章 除禍患(第2/2頁)

中原煤礦機械廠這次可是下了血本，被挖過去的人，入職之後至少提半級。

從工人變成幹部，誘惑不可謂不大。

據說最高的一個直接被任命為幹選專案負責人，直接向廠長彙報，相當於進入了廠領導行列。

東昇重工的幹部、職工不少是從中原煤礦機械廠出來的，很多人的老婆、孩子至今仍然住在中原煤礦機械廠大院裡，被挖走也就不奇怪了。

“去看看新裝置的進度！”楊東昇道。

兩人走進研發大樓，實驗室內正在做材料測試，這是滬上公司冶金車間生產的新鋼材，將會用到新幹選裝置上。

我們國家的機械製造業，歸根結底很多時候就差在材料上，第一代幹選裝置也不例外。

按照常規思路，想提高材料的效能，就得新增大量稀有金屬——鉬、鎢、鉭、鈷……

這種傳統的高合金鋼雖然效能優異，但是加工困難——想想坦克裝甲有多難加工。

而且稀有金屬價格昂貴。

據說日本人就喜歡從蘇聯大量進口合金鋼，拿回去用真空脫氣爐，把裡面的稀有金屬提煉出來，比專門買稀有金屬還要划算，也不知道真假。

其實稀有金屬很大程度上是被硫、磷、氧、氫等有害物質抵消掉了。

使用電爐煉出粗鋼後，再精煉，大幅降低各種有害物質的含量後，新增少量稀有金屬，經過軋製，熱處理，也能獲得高強度鋼。

這種低合金高強度鋼，成本更低，切割、焊接也更加簡單。

這也是東昇重工新一代幹選裝置防止被山寨的措施之一。

雖然暫時保住了第二代幹選裝置，但是中原煤礦機械廠再留著，早晚是個禍害，必須想辦法除掉！

“你在老單位還有多少熟人？”楊東昇忽然問。

“啊……這個還有一些！”王建國一愣，他的老單位就是中原煤礦機械廠。

中原煤礦機械廠的人多少跟他脫不了關係，一下子被挖走這麼多人。

老闆這是要追責嗎？

“級別高嗎，能不能影響生產決策？”楊東昇繼續問。

“這個，我認識的人裡，有幾個還是有一定級別的！”

王建國心說，老闆不會是想讓自己認識的人，去阻止中原煤礦機械廠生產幹選裝置吧？

那可就是難了，據王建國所知，中原煤礦機械廠得到幹選裝置生產技術後，像得了寶一樣，那架勢肯定會敞開了造。

“能不能讓他們全力上馬乾選生產，最好把全部身家都投進！”

“啊？”王建國一時懷疑自己是不是聽錯了。

“怎麼樣，你認識的人能夠做到嗎？”楊東昇再次問道。

如果是這樣的話，那倒是簡單。

王建國想了想道，“據我所知，他們本來就打算全力上馬乾選裝置，但是如果想讓他們做的再狠一點的話，最好做一點配合，比如愛麗絲礦業再向我們訂購一批幹選裝置，如果能讓愛麗絲去中原煤礦機械廠下一批訂單，那就更好了！”