第500章 瞄準海外新巨頭，萌芽人事再調整！(第1/4頁)

8月17日，星期一。

碰頭例會上，稻穗集團總裁林正東，執行副總裁梁崧都在。

可見討論的事情跟稻穗集團相關。

事實上，上週六跟東吱簽約成功之後，林正東甚至都沒有返回稻穗集團總部所在的江夏，而是直接從東瀛飛到了濱海城。

梁崧也在差不多的時候，從廬州趕了過去。

昨天晚上，張碩更是罕見在家裡設宴，招待了稻穗集團的兩員大將。

也把該談的都談妥了。

因此，今天的碰頭會上，等到林正東向在座諸位高管，詳細介紹了對東吱快閃記憶體的收購情況之後，張碩開口說話了。

“說一下人事調整。”

“之前我就提過，伴隨著星雲集團、青檸集團以及星海集團的陸續設立，集團有必要增設一名分管業務的高階副總裁。”

“經過內部推薦、考察，最終，集團決定，由林正東昇任集團高階副總裁，協助總裁呂凱，分管星雲集團、青檸集團以及星海集團三家子公司。”

“謝謝董事長信任！”

林正東強忍著激動，起身向諸位同行示意，同時也是接受大家的祝賀。

以萌芽控股如今的規模，哪怕只是擔任萌芽旗下某家集團子公司的總裁，就已經是觸碰到職業經理人的天花板了。

就算是放眼全球，都足可以躋身全球最頂尖的職業經理人序列。

具體到華夏，別說的林正東，就是杜青青、汪濤這樣的集團總裁，都足可以跟阿狸總裁任逍遙、騰達總裁陸建之流平起平坐。

而萌芽控股的高階副總裁

在林正東之前，就只有鹿琦跟顧銘章兩人，一個是全球網際網路領域的頂尖職業經理人，一個是全球電子資訊產業領域的超級巨擘。

在全球商業圈子裡的地位，甚至還在大爺、二爺等創始人之上。

而現在，林正東也要躋身這一序列，完成職業生涯的又一次躍升。

如何能不激動？

因此，哪怕是要離開稻穗集團，林正東也是非常樂意的。

呂凱等高管都是笑著鼓掌，神情也都沒有一點意外。

顯然，對於這次的集團人事重大調整，張碩事先都已經跟相關高管進行了充分的溝通，並非是臨時起意。

因為本身在內部推薦過程中，林正東就得分很高。

而張碩一直沒有定下來，就是等著林正東率領團隊成功拿下東吱快閃記憶體，有了足以服眾的亮眼成績之後，再進行調整。

一切就顯得水到渠成。

畢竟，如今的萌芽，早就不是之前的草臺班子，內部的關係網、利益鏈，也是非常的錯綜複雜。

張碩雖然身為萌芽董事長兼執行長，可謂的萌芽的土皇帝，而一言而決任何事，但做出的任何決策，也都要儘可能地服眾。

否則就會留下隱患。

從職責劃分上，林正東跟顧銘章有些類似，都屬於製造業範疇。

不同的是，顧銘章分管的麥粒集團、稻穗集團以及芒果集團，都是高階製造業不說，而且都是比較前沿的，更傾向於電子資訊產業。

相反，林正東主管的星雲集團、青檸集團以及星海集團，業務範圍囊括航空航天、智慧機器人、醫藥、能源與礦產，更偏向於傳統制造業。

當然智慧機器人業務除外。

還有一個不同，就是林正東昇任高階副總裁之後，同時也將卸下稻穗集團總裁一職，將不再兼任任何一家集團子公司的總裁。

這也是梁崧出現在這的原因。