如果市場上買不到材料,就向廠家提出來;

如果廠家再製造不出來,我們就有可能要自己研發自己生產,不要跟我說,市場上沒有就不做了,我們星海集團是搞什麼的,是世界技術的領先者,而不是仿造者,你們每一個研發人員要有這樣的意識。

密封件是液壓和氣壓裝置中的一個特殊零部件,直接關係到整套裝置的效能。

在未來,我們公司會往這方向研發。」沐陽強調,估計專案組的研發人員以為他提的效能要求可能是弄錯了,比如,他需求一種耐七八百攝氏度高溫及耐腐蝕的軟橡膠密封圈,市場上根本沒有賣,也做不出來。

這個要求看上去比較過份了,但要求並不離譜,他又不是要求熔化溫度比鋼材熔化溫度更高的橡膠材料或矽膠。

「好的,董事長,我明白了。」專案負責人看到董事長髮脾氣了,內心很緊張,聽說董事長極少發脾氣的。

「嗯,研發失敗並不重要,但作為負責人,一定要有不怕困難的精神,更不能有做世界第二就感覺很了不起。」沐陽點頭說道,再次強調,「我要求的效能引數,可不是拿來開玩笑,覺得有問題可以提出來,如果解決不了的技術,多次鑽研搞不定後也要及時提出來,但是怕失敗而不去做,這種觀念要不得。」

沐陽身邊的專案負責人及其他研發人員認真聆聽教誨。

沐陽說完後,他就離開了。

大家看到董事長離開,舒緩了一口氣。

一名工程師看到董事長離開,向旁邊的專案組長說:「老大,不好搞呀,想不到董事長生氣了。」

「是我,我也會生氣,我們的工作態度有問題。」專案組長沉默了下說,「太容易滿於現狀,我們造出未來02,其實都是依賴星海集團這個平臺,外形設計是董事長搞的,有什麼好驕傲的。

大家看看其他專案組,再看看公司自研的技術,淪為世界一流就是恥辱!

當然,董事長也說了,大家不要怕失敗,我也曾經多次聽他強調不要怕失敗,但要積累經驗,不要做重複的錯誤,這是誰也不能容忍的,浪費錢浪費精力!」

說完後,拍拍手鼓勵大家:「我們不少人是社招進星海集團的,我不知道你們怎麼樣想,不要想在這裡混日子拿豐厚的年終分紅,可不是那麼好拿的,不出成果,我都感到丟臉。

公司在生活和薪酬方面讓我們無憂,我們也要讓董事長無憂,大家加油吧。」

「加油!」

「組長說得好,加油加油!好不容易進星海集團,當然要好好幹。」

沐陽這一次考察,對激勵員工具有很大作用。

10月10號,公關部門跟沐陽彙報,說星海集團的未來01和未來02曝光了。

沐陽早就料到,他的婚禮使用未來01和未來02接待賓客,還讓司機為賓客講解引數和定價,這些人回去後,肯定會與朋友聊一聊。

而且,媒體記者也注意到了未來01和未來02,也會去採訪。

只是,這些訊息傳到通用汽車的副總裁內森那裡,然後他又開啟嘲諷模式:「星海集團還沒實現悍馬EV的批次生產,又弄出未來01和未來02,一個華國生產的車,竟然賣440萬美刀!

這價格太離譜了,比勞斯萊斯還貴,難道星海集團的意思是,未來品牌已經勝過勞斯萊斯了?

我敢肯定,肯定沒有人買賬。

我覺得,沐先生還是儘快保證悍馬EV的產能吧,想在明年7月份完成五萬輛新車交付,這個難度,呵呵,上帝都沒法完成。」

沐陽看到這樣的訊息,他都懶得回覆,讓公關部門不要管他。

悍馬EV批次生產工作比較順利,只是沒有透露出去,很有可能在元旦之前就能交付新車。

到那時候,也準備開始未來01和未來02的預售。

除了工作,沐陽更加關心老婆的情況,他現在非常當父親。

晚上下班後,沐陽回到家裡,第一件事就是雙手攬住宋雪露的腰,把耳朵貼在宋雪露肚子上,好像在聆聽。

宋雪撫摸下他腦袋,笑呵呵說:「老公,不用這樣吧,懷孕一個月都沒到,肚子都沒大起來了呢,怎麼可能有動靜!」

「那不一定,我沐陽的種子肯定不一樣。」沐陽覺得,開掛的人肯定不一樣。

宋雪露輕聲問道:「好吧,那你說是男孩,還是女孩?」

「喂,兒子,聽到了嗎?」沐陽輕撫宋雪露肚子輕喊,半晌後說,「老婆,你看,沒有回聲,肯定是閨女。閨女好呀,老爸我的小棉襖。」

宋雪露被沐陽的舉動逗笑了,輕拍他臉,不讓他貼近自己肚子了。

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第381章 內森又嘲諷了免費閱讀.