修偉鴻還不知道他勾起了歐錦德的悲傷往事,還在對歐錦德說道,【神農果園】是一個有實力的大公司,資金充足,所以不用擔心自己那點公司的事情。

更何況,【神農果園】背靠的【超群集團】,這才是一個大鱷般的公司。

【超群集團】?歐錦德好像有點印象,但又不是很瞭解,不過能作為【神農果園】的母公司集團,應該是很有錢吧。

一想到這,歐錦德的心才安穩一些。

不過讓他決定留下來繼續工作的是第二件事。

【神農特飲食品有限公司】目前實行網點提成制。

具體來說就是,業務每開發一個網點售賣【桃花元】,就可以獲得30元的提成。

如果業務一個月能開發出500家網點售賣【桃花元】,就可以獲得15000元的提成,還上不封頂。

加上工資的話,就算扣掉五險一金,到手都能拿到一萬元以上的收入。

這個收入可比在歐錦德上一家公司要高多了。

當然,因為新產品,在市面上沒有名氣,而且售價也很高,【神農特飲食品有限公司】還給了業務員陳列費用支援,用來開發市場。

只要商家進了【桃花元】兩個條碼的貨物,並且使用一整層的冰箱進行陳列,那麼商家就可以獲得每月300元的陳列費用。

這筆費用按星期進行發放。

公司開發出了一個專門的軟體,叫做【桃源】。

終端的付費商家,在下載這個軟體之後,用手機號進行註冊,業務員在自家軟體【神農】後臺協助客戶繫結店鋪。

然後客戶就可以每個星期對陳列冰箱進行拍照。

拍照之後,後臺會有專門的人員進行稽核。

稽核的速度很快,最晚不會超過2天,稽核一旦透過,就會立刻匯款到商家提供的賬戶那裡。

當然稽核不過的話,就會被打回,並註明原因。

終端商家按照原因,重新進行拍照稽核。

稽核一旦透過,還是會繼續轉賬的。

老實說,300元的陳列費用,而且只要求一層冰箱,兩個條碼,這個費用已經不算低了。

有不少的大品牌飲料公司,要求一大堆,冰箱陳列不得少過3層,條碼不得少於12個,既要冰箱,還要堆箱,最後給的費用,也不過一兩百。

而且還不是給現金,而是給貨物,給自家公司的產品貨物。

稍微有良心的公司,會給自家熱銷產品的貨物,要是太會算計的公司,就會給一些很難賣出去的新品貨物。

這東西就跟雞肋一般,食之無味,棄之可惜!

像【神農特飲食品有限公司】這樣的,真的是十分稀少了。

歐錦德在聽到這些條件之後,心裡頓時有了強烈的信心。

他現在年紀大了,心裡最反感的是公司既想要馬跑,又不給吃草,只是拿了一個胡蘿蔔,天天在面前晃著,看著,但是吃不著。

誰都不是傻子。

一次兩次這樣可以,多了,誰都不會理會了!

【神農特飲食品有限公司】這樣的就挺好,知道底層業務員開發市場不容易,也很捨得投入,對業務員也是重獎。

這樣有激勵的工作,歐錦德干得才有興致。

上個月,他只開發了200個網點,這個月7號準時發的工資,扣掉五險一金都超過8000元了。

而這個月,才過去17天,歐錦德就已經開發出了250家陳列費用網點,賣出去750件【桃花元】貨物,平均一家費用網點進貨3箱。