第63章 蝴蝶效應(第2/2頁)

“天不生我林有為，華興萬古如長夜” 亦或者是“你的林皇，無限猖狂” ？ 算了，有點串臺了。

不再瞎想，陳默趕緊跟林有為道謝，卻不料發現對方有點猶豫的樣子。

他並沒有催促，而是往林有為杯中續水，茶湯表面升起一陣氤氳。

“這次我也算是託了你的福。” 林有為最終還是緩緩開了口，“我這邊工作可能會有變動，大機率是下個月重返鵬城。”

這讓陳默很驚訝，變數來了。

按照前世的軌跡，林總會在IT運維支撐部經理的位置上幹到幾年後退休。

不過林總這一步踏出去，那可真是海闊天空。

以他當前在華興的職級，再升一步就進入高管序列，第一是從此進入公司核心高管圈層，第二是不會再有所謂的退休年齡限制了。

只要不是主動要想退，幹到60歲都沒問題。

陳默秒懂，聰明人之間不用說太多，“那恭喜林總了。” 隨後一臉八卦的問道，“什麼位置？”

林有為若有所思的看了對方一眼，他覺得自打去年底部門搬遷那會兒開始，這小子在這方面顯得格外敏銳。不緊不慢的說道，“儲存事業線的孫總身體不太好，半年前醫生就說他已經不適合高強度工作了。這次索性就直接退了。”

說完又叮囑了一句，“這事情沒定下來，領導還沒最終拍板，你小子...”

陳默知道對方要說什麼，做了一個用拉鍊合上嘴的動作，表明自己肯定會保密。

林有為清楚的知道陳默是鄭總那邊重點關注的青年幹部，如果他確認調離，接任他的人跟和尚頭上的蝨子一樣明顯。

自己提前預告一下對方，也算是賣個小小的人情。

陳默和林有為很有默契，話題始終沒有提及到“繼任者”。

“對了陳默。” 林有為好似想起了什麼，忽然開口道，“桌面雲和系統運維中心的老朱，以我對他的瞭解，如果確認我離開的話，朱總大機率是會申請退休的。”

實際上朱然年齡也到點了是一方面，另一方面則是林有為很清楚的知道他這個老下屬是絕不願意彙報給比他小了整整18歲的陳默。

畢竟當初陳默剛上位就直接負責了內部三合一後最大的四級部門的時候，朱然就沒少在他面前說閒話，一肚子抱怨。話裡話外無非是不服氣，也覺得公司忽略了他這種老將的感受。

剩下半截話林有為沒有說，他相信陳默能意會。

“今年我們應用支援服務共享中心這邊搞的充實知識庫和運維標準化，人力成本下降和人效提升都非常明顯，可以說業績翻倍了。” 陳默卻起了另外一件事情。

半年前招聘的那一批新人都已經轉正，轉正後每個人都KPI都是超額完成的。這說明陳默搞的運維標準化可以說是大獲成功。

陳默繼續說道，“這個降本增效的最佳化專案的發起人雖說是我，但負責推動執行和落地是胡笳。這個業績，夠不夠破格提拔一次？”

林有為聽完眉頭一挑，回答道，“到那一天，做決策的人就不是我了。” 說外抬眼看著對面的年輕人。

陳默聽完灑然一笑，暗道自己是關心則亂，笑著一邊收拾著桌上的茶具一邊說，“林總，走，我們先乾飯去。要是晚了這午覺就又睡不上了。”