杜嘉的文案程度前幾天就體現出來了,所以還得專門招個人。

“還真不認識什麼人,要不咱們招聘吧?”小魚搖頭說道。

“那行,你負責吧!”杜嘉點頭。

“耶!”小魚特別開心,“我也過一把當面試官的癮!”

都說現在工作難找,但小公司招人是真的不容易。

很多人來公司一看,壓根就連面試的想法都沒有了,還有人出門後嘀咕著“這該不會是皮包公司吧?”

沮喪是有的,但最重要的是小魚意識到公司裝修的一個問題。

因為門口就換了拖鞋,公司地面很乾淨,但求職者來了總不能讓他們穿拖鞋吧?一度搞得地面很髒。

小魚就琢磨著,等賺了錢重新裝修,把會議室和休息室相互交換下地方。

在杜嘉的提示下,小魚就把招聘範圍選擇到了大學實習生或者兼職的。

這下終於招到人了。

東洲林業大學的大二在讀生,看上去文文靜靜的小姑娘,叫範哲美,不過她入職後要求大家叫她白喵,說這是她的筆名。

她業餘愛好是寫小說,成績就是混全勤的那種。

不知道啥,聽到這名字,杜嘉總會想到某洗潔精。

從這裡就能看出範哲美,不,白喵挺有個性的,事實上當初面試她時杜嘉就發現了。

西瓜網路的面試很簡單,就兩點。

第一,看順眼。

第二,給一個木匣寫篇軟文。

文文靜靜的白喵看上去軟綿綿的,小魚看她挺順眼的,結果這姑娘外柔內強,直接就問:“你們該不會以招聘為幌子,專門找人來寫軟文的吧?醜話說前面啊,寫可以,但如果你們要用的話,我會追究的!”

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小魚也是奇葩,認真的點頭:“行!”

事後杜嘉問小魚,你好歹是面試官,被這樣說,不生氣嗎?

小魚就奇怪的問:“人家說的也有道理啊,我為什麼要生氣?再說了,咱們就這兩個人的小公司,沒必要的!”

杜嘉心中一驚,重新審視自己,才發現開公司後雖然還沒收入,但他的心態已經是有些膨脹了。

還好小魚這番話及時點醒了他。

白喵的軟文寫的很不錯。

當即就辦了入職,因為白喵還需要上學,所以是實習合同,彈性上班時間,每個月基礎工資一千五百塊,獎金根據軟文的閱讀量來評判的。

每個平臺都不一樣,以公眾號為例,有“10萬+”閱讀量的話,獎金是1000。

而今日頭條就低很多,只能給300。

除此以外知乎、貼吧也各不相同。

白喵對這個待遇很滿意。

雖然經過杜嘉的“潤色”後,共鳴能夠提升百分之三十,但基數也就是文章的原始質量也是至關重要的。

所以這個獎金杜嘉也不吃虧。

“白喵,軟文我就一個要求,你要把自己當成使用者,感慨怎麼會有那麼好用的app,不需要特意去推薦,特別是不能寫成產品說明書!就好像你像別人安利你追的偶像有多厲害一樣,懂了嗎?”

因為考慮“共鳴的鍵盤”是提升“共鳴”,所以杜嘉要求白喵寫的軟文側重精神層面上的。

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