第676章 投資農業(第1/2頁)

“法官，我確實是為了合作社跑業務去了……行吧，我同意！”張來旺一臉的委屈，之前自己代理人說的信誓旦旦的，自己還花了二千塊代理費呢，結果……

“原告，你再明確下，除了被告給予的六百二十元獎勵外，本次調解你是否還有其他條件。”女法官問道。

“沒有了。”張來旺道。

“好，雙方達成調解協議，稍後雙方在筆錄上簽字，明天上午你們雙方到法院領取調解書。”女法官道。

案子處理完後，女法官根據院裡的要求，在現場又為旁聽的老百姓進行了普法，併發放了一些宣傳頁，普法活動持續了近一個小時。

曹助理本想請法官和書記員吃頓飯，但是被婉拒了。

下午五點，合作社的食堂內周理事長和曹助理等人宴請趙記者和王川等人，合作社對王川開庭時的表現很滿意，雖然承擔了張來旺的差旅費，但是合作社也收買了人心，周理事長覺得這錢給的值！

“王律師，是不是我們合作社僱人幹活都不算勞動關係？”席間，曹助理問道。

“這可不一定，合作社是根據《農民專業合作社法》登記，取得法人資格，具備用人主體資格的。

如果是合作社內部的社員為合作社提供勞動，在沒有簽署勞動合同，又不進行日常管理的情況下（比如上下班簽到、勞動紀律管理），不存在人身從屬性，一般不會被認定為勞動關係。就比如今天這個案子。

如果是咱們合作社聘請的人員，比如司機、會計等日常工作人員，平時要受合作社管理，上下班有時間規定，平時要受合作社規章制度限制，每個月定時發放工資，這類人員不管是否簽署勞動合同，只要是符合《勞動和社會保障部關於確認勞動關係有關事項的通知》規定的，就可以認定為勞動關係。

當然如果不是合作社的社員，原則上他們沒有義務為合作社提供免費服務，所以這類人如果在合作社工作，大機率都會被認定為勞動關係。

這也符合情理，如果不是咱們合作社的社員，人家憑什麼給咱們提供免費服務啊，對吧！”王川解釋道。

“哦，這麼複雜啊！王律師，你們一般都做什麼案子？”曹助理道。

“我們現在有三個部門，一部主要做投資業務，二部是法律顧問業務和訴訟業務，三部是刑事業務。我們律所主要是為企業提供服務。”王川道。

“王律師，你還做投資業務啊！”周理事長問道。

“對呀，我們現在的客戶中有三家投資公司，投資領域涉及股權投資、房地產投資和不良債權投資。”王川微笑道。

“王律師他們律所做的投資業務可多了，他們專門為客戶進行投前考察和法律盡調。他們客戶的資金可是很雄厚的，周理事長、曹助理，你們要是有融資需求可以找他們。”趙記者笑道。

“好，來我們敬王律師和趙記者一杯，以後咱們就是朋友了。”周理事長一杯酒下肚後，見坡下驢道：“不瞞你們說，我們一直想大力發展種植和養殖業，我們這個地方沒別的，就是大桃出名。

可我們合作社起步比較晚，又沒有多少資金，跟本區的其他鎮沒法比，但是咱們有土地，有成片的桃樹，都是好桃樹。就是大桃賣不動，每年看著一堆一堆的大桃爛在地裡，心疼啊！”

“周理事長，這樣吧，我回去跟客戶商量下，看看他們有沒有興趣。有訊息我聯絡您。”王川笑道。