第六十章 眾生相(第2/2頁)
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這讓谷若蘭心力憔悴。
最終她還是提出了離職。
後來她在老闆直聘上招聘，看見蝸牛遊戲在招前臺。
她就抱著試試看的心態來了，沒有想到這裡的工作居然真的和招聘網站的內容完全相符合，一點額外的工作也沒給她加。
最重要的是這裡的薪資不打折。
甚至福利待遇一點水分也沒有。
谷若蘭從未覺得自己二十多年的人生，有什麼好的運氣。但是在蝸牛遊戲這裡，她終於人品大爆發，撿著漏了！
正當她陷入回憶的時候
“滴滴！”
打斷了她的思緒，原來是來簡訊了。
谷若蘭拿起來一看，她期盼已久的工資簡訊終於到賬了。
“啊？”
“工資怎麼翻倍了？”
谷若蘭有點懵逼。
因為她只是普通的行政專員，也沒有什麼提成的說法。難道是發錯了嗎？不過工資轉賬是有紀錄的，她也沒想著留下這筆意外之財。
谷若蘭還是主動私信了行政王燕，說公司多發了她一個月工資，是自動划走還是需要她轉回給公司賬號。
王燕回覆了她一個笑臉。
“工資數額沒錯，只不過多了一個月的，是老大覺得最近大家辛苦了，給每個員工額外多發了一個月工資就當是獎金。
“前臺也有獎金？？？”
谷若蘭聽了更懵逼了。
這種好事情，什麼時候輪到過行政崗位。
王燕直接發了一個語言解釋，“用李總的話這叫陽光普照獎，公司的成功離不開每一個員工的努力。每個崗位也沒有什麼高下之分。”
“再說了也是一個訊號，公司現在很多業務在增長，老闆很有錢還大氣，大家快來蝸牛遊戲。就當在業內做了個免費的招聘宣傳了。”
“當然了對於那些創造了大價值的員工。”
“肯定還有更多的額外激勵。”
關上了微信，谷若蘭直接在心裡大喊。
蝸牛永遠的神了！
她甚至在心裡默默祈禱，蝸牛公司能夠成為百年企業，畢竟愛發錢的公司，運氣不會差！這樣她就能呆在這裡，養老一輩子了。
谷若蘭忍不住把蝸牛遊戲，和之前的公司對比。卻發現這簡直是對蝸牛遊戲的侮辱，二者根本不是一個次元的公司。
蝸牛遊戲公司的福利待遇。
對其他什麼也沒有的公司侮辱性極強！
谷若蘭面對這突如其來的驚喜。
坐在工位的她幸福的說不出話。最重要的是聽王燕的意思，這只是本月的額外獎金。到了季度末和年度，該有的季度獎金和年終獎還是會有的。
要知道獎金這東西，不管在什麼時代都是個稀罕物。
絕大部公司，都是沒有獎金這個東西的。很多公司最多就是發幾百塊錢紅包意思一下，或者大家一起吃個飯就算激勵了。
很是敷衍的樣子。
…………