達萬商超會議室內。

“你說什麼?”

“濟世商超的員工都不上班了,專程跑來我們商超參觀學習???”

倪紅章此刻的腦海中滿是大大的問號。

他們剛才正開著會,剛探討到附近原來的2號商超換了老闆,對於新的濟世商超要制定有針對性的引流計劃時。

前臺小妹就闖了進來,告知了大夥濟世商超的員工浩浩蕩蕩的殺了過來。

其實也不叫殺過來,據他們內部所說,這次是來參觀學習的。

神特麼自己超市都不營業了,跑到對頭家去參觀學習!

畢竟同行是冤家,聽到這個訊息的第一時間,倪紅章第一個反應就是對方跑過來霍霍自家生意來了,準備示意前臺小妹找保安把人都趕走。

結果下一秒,又跑進來一個商超店長,一副“這輩子沒見過這麼奇怪事”表情。

“倪總,這群濟世商超的員工,在我們商超瘋狂消費,又是買衣服,又是買家電,還有零食區、水果區、生鮮區都賣瘋了!”

“他們還說本次購物是帶著任務來的,不買東西把大巴填滿了,都不讓回家!”

神特麼帶著任務帶薪購物,還不讓回家,凡爾賽也不是這麼凡的吧?

吐槽之餘,倪紅章馬上止住了趕人走的想法,只要不影響自己正常營業前提下,增加自己的營業收入,送上門的買賣,為啥不要?

但與此同時,他心裡也萌生了一個困惑,濟世商超的老闆,腦袋瓦特了?

好好的班不上,不想著做些活動吸引客戶,反倒帶著員工跑到另外一家商超花錢購物,還美其名曰交流學習?

從業幾十年,壓根沒聽說過這麼奇葩的事啊!

老實說,倪紅章覺得濟世商超熱暈了頭。

大週五的,客流量最多的時候,歇業半天,把帶著二百多名員工跑隔壁商超購物稱之為學習,那學到了什麼?

答案是什麼都沒學到。

不光虧損了一下午的利潤,還賠出去了一下午的人工成本,更是支出了萬萬不該支出的獎金福利。

神經病公司,沒準過兩天就倒閉了......

原本還尋思得注意一下那邊新開業的情況,現在看來,不足為慮。

“倪總,我看濟世商超的總經理也來了,目前在商超內閒逛,我們已經安排人盯上他們了,要不要邀請過來做做?”前臺小妹善意的提醒道。

“濟世商超的總經理也來了?”

倪紅章一愣,本能的想要拒絕,但轉念一想。

人家不遠萬里跑過來給自己貢獻業績,見一面好像也未嘗不可。

而且最關鍵的是,他還挺好奇的。

這家神經病公司的老總究竟是不是神經病……

反正也無非是抽出半個小時的時間來見個面,聊一聊對於商超的理解,也耽誤不了什麼工作。

想到這裡,倪紅章點點頭:“行,幫我約一下吧,到時候我親自接待,沈經理也一起見一下。”

“好的,倪總。”沈翠翠點了點頭,拿出一份資料,“對了,倪總。還有件事情,各大商戶業績排名已出具最新名單,以上名單均為半年內業績持續低迷的商戶。”