蝴蝶效應不蝴蝶效應的,這種未來專家學者們都研究不明白的事情,卡特能想明白就有鬼了。比起思考微軟的發展會不會偏離原有軌道的事情,先把那三個人找到,然後趕緊把銀行的電子交易處理系統搭建起來,才是眼下的當務之急。

拋開腦子裡錯綜複雜的思緒,卡特拿著剛剛記下幾人來歷的紙片走下樓。找到目前正好得閒的櫃員格來塔吩咐道:

“格來塔女士,麻煩你去後院倉庫找幾個沒用的紙箱子拆了做成紙板,然後幫我寫幾個牌子放進城的路口去...”

“好的,是要接...額,這...”

放下咖啡杯,接過卡特遞來的紙張。格來塔一眼看去,好懸沒將那口剛剛滑到嗓子眼的咖啡重新嗆出來...

“怎麼?有問題嗎?”

“老闆,這幾個人已經來過我們銀行了,還來過好幾次...”

格來塔縮縮脖子,有些為自己趕走了老闆要等的人而擔心,但同時也免不了有些困惑。這三人之前來的時候,問的是工作問題,可銀行目前的情況是,業務量與崗位數是完全匹配的,那麼這多冒出來的三個人會不會...

威脅到她們的飯碗?

“來過?什麼時候來的,怎麼沒人通知我呢?”

“他們沒說要見您啊,只是問我們這招不招人,有沒有工作崗位給他們...”

“哦!我想起來了,兩個瘦子一個胖子,是那三個人嗎?”

卡特一拍腦門,恍然大悟。感情他們確實早就到了,還是三天前就到了!

可尼瑪,這三兒為什麼不直接跟櫃員說要見自己呢?

因為專業性或者信任度等問題,在公開招聘並不合適的情況下,許多公司往往會採用行業內的熟人進行定向介紹的方式來進行招聘。對於這種定向介紹來的求職者,是不會走正常的公開招聘流程。就像在道格拉斯,全市估計都只有不到兩位數的電腦,你在這公開招計算機專家,那不是扯澹嗎?

所以卡特根本就沒有做過什麼公開招聘計劃,只是囑咐了一聲櫃員們,最近應該會有人來找自己的話,有人找的話,就通知自己一聲。

然後...

“請問布來克先生在...布來克先生!下午好,我這裡遇見幾個人,說是朋友介紹他們來銀行工作的,我不知道真假,所以帶他們過來看看...”

就在卡特納悶這三人為啥不直接報自己名號,反而在那問有沒有工作崗位的問題時,蒙巴特忽然走進大門。

看到卡特就在大廳,頓時眼前一亮,接著便轉身衝著那兩瘦一胖三人組招手,同時向卡特介紹道:

“就是他們,聽霍布斯警官說他們是從西雅圖過來的。您看看是不是...”

“對,就是他們!謝謝了,蒙巴特,我正找他們呢!”

目光順著蒙巴特招手的方向看去,那頗具喜感的三人組造型,再加上這句來自西雅圖。這些資訊已經大體上能夠確認三人的身份了。

於是乎,笑著謝過蒙巴特幫自己把人帶來後,卡特走下臺階,來到三人面前,伸出自己的右手:

“哈哈,歡迎你們來到道格拉斯!我是卡特·布來克,來,先進來坐...你生病了?身體不舒服嗎?”