第193章 官員考核制度(第1/2頁)

“太子，你以為如何？”嬴政試探著對趙熠問道：“朕只是借調，讓司馬欣出任蜀地最高官員，等他整頓好蜀地吏制，就會把他調回咸陽，交還與你。”

“屆時以司馬欣的資歷，太子你想讓他去朝中哪個位置，朕都會鼎力相助！”

趙熠聽著嬴政的話，卻並未搭話，但是心中卻在不停腹誹當中。

【老東西真的是畫得一手好餅，這算是跟勞資做交易？還真有點意思。】

【得虧是司馬欣對勞資夠忠心，否則還不給老東西忽悠瘸了！】

“司馬欣的事情，兒臣做不了主。”趙熠硬邦邦說道：“父皇直接徵調就是，這個應該不用兒臣出面吧？”

嬴政聞言頓時一臉的無語，他是真的被趙熠給弄得沒脾氣了。

可是沒辦法，有求於人，又都是兩個人精加犟驢，嬴政知道還是得自己低頭。

“太子，朕已經派人詢問過司馬欣，他說要看你的意思。”

“蜀地發生什麼事情，太子你也知道，哪裡的官場，早就該整治了，朕是看好司馬欣，才決定讓他去，所以太子，這件事無論如何，請你一定要幫朕！”

趙熠低頭不語，做思忖裝，內心裡卻是在瘋狂吐槽嬴政。

【老東西有點捨本逐末了，整頓吏制怎麼可能是一兩個人就能解決好的事情。】

【司馬欣雖然有點能耐，可整治整個蜀地的官場，哪有那麼容易，再說了又不光只是蜀地一處官場有問題，說老東西什麼好！】

【要我說啊，整頓官場，必須從根上面想辦法，而不是總想著治標不治本！】

【話說古代把官場折騰明白的條例，好像也有不少，讓我想想啊……】

趙熠的心聲，瞬間吸引了嬴政，看到趙熠的腳步停了下來，嬴政也跟著停了下來，靜靜等候著趙熠腦海中的心聲。

【對了，就是這個，記起來了，要想整頓吏治，就必須對官員有一個綜合性的考核制度！】

【先把所有官員納入考核範圍內，等級和標準規範化，對考核要求有明確條文。】

【比如每年進行一次小考，每三到五年進行一次大考，小考就考核官員的政績優劣，大考這考核官員任期當中的功過。】

【然後把考核等級分為不同等級，每個等級都有相應的標準和獎懲方法，按照等級來進行評判獎懲。】

【必須對官員做到有獎有罰，不能讓他們感覺當官就抱住鐵飯碗了，讓他們有緊迫感！】

聽到趙熠這番心聲，嬴政幾乎想要撫掌叫好。

趙熠說得實在是太對了，官員就不能沒有緊迫感，沒有緊迫感的官員，只會得過且過，或者泯然眾人矣，那絕對不是大秦所需要的官員。

【同時官員的考核標準也要細化，比如對御史，言官這猴子那個人，不能讓他們有事沒事就死諫什麼的，必須要給列出一個標準，否則就是胡亂噴子，有什麼用……】

【另外對於甄選官員，要做到人盡其才，把德才兼備的人能夠提拔上了，把有缺點的人，放到合適的位置上去。】

【對考核官員，要能夠做到公平公正公開……】