第172章：過場面試也有驚喜(第2/2頁)

後來李浩熟悉了房地產行業之後，才知道這個行業只對策劃人員學歷要求高，對銷售人員大多隻認銷售能力，學歷都是睜一隻眼閉一眼。而他又是張天娜特招的，所以郭經理看不看他的簡歷都無所謂，只是走個面試過場而已。

郭經理覺得自己再不喜歡，也沒有用，所以招聘銷售人員，他基本給全部透過，這也算是給老總們順水人情。

“你之前做過銷售嗎？”

郭經理的這句話一出，李浩心裡想的就是，沒做過，你們會要我過來嗎？但是他不敢說，而是要按照標準模式回答。

“郭經理，我做過，我離職前的工作是在豪捷汽車4S店，銷售保時捷品牌汽車。”李浩誠實回答。

“保時捷？那麼好的車，你為何想到來做地產銷售呢？”

郭經理跟所有不懂汽車行業的人想法都一樣，覺得賣豪車的收入很高，所以才問出這麼幼稚的一句話。

“我覺得做地產銷售未來更有前途，我也想熟悉瞭解這個行業，給自己買套房。”

李浩此時很想笑，不是你們挖我，我會過來嗎？但嘴裡依舊是冠冕堂皇的回答。

但有套自己的房子不僅是他的想法，更是全中國人民的夢想。

中國人跟歐美人思想的最大不同之處，就是希望自己此生“居者有其屋。”這個屋的產權還必須是自己的，只有是自己的，他們才能住得安心。

“好，我再看下你的簡歷，你出去問問前臺，看張總在不在，在的話你再去她那裡面試下。”

“好的，謝謝郭經理。”

郭經理沒有再問下去，而是很快結束面試，把他推給了張天娜。

直到李浩離開，郭經理才懶洋洋的拿起桌上李浩的簡歷漫不經心的翻起來，在學歷那一欄，他清楚看到了一所北方211大學工業設計專業的字樣，然後他以為沒有看清楚，眼睛睜大了又多看了一眼。

“這個還像點樣子，至少不是中學畢業，來做銷售員，會不會是浪費人才呢？”

郭經理面試過無數名銷售員，80%以上都是初中高中畢業，很少的是大專甚至本科的，即使老總張天娜，他看到的也是某一所大學的函授畢業證書，可想而知，她肯定是沒有讀過大學的。

但是黃老闆跟他說過，招銷售人員跟其他部門人員是不一樣的，學歷也是次要的，最重要的是行業經驗和銷售能力，再加上相貌外表。

按照老闆的思維，他後來發現真是沒錯。

“已閱，同意。”

看完李浩的簡歷，郭經理在上面寫下幾個字，然後簽上自己的名字和今天的日期。

李浩離開不久，進來的是顧韻詩，這一次，郭經理的行動一點不散漫，而且全程集中的稽核眼前這位美女的資料，恨不得讓她直接來人事部上班算了。