第四百三十四章 賓利慕尚(第1/5頁)

酒店升級後，整體層次上來了，為了激勵大家的工作態度，績效方案自然也需要改進。大的方向這個是交給黃美琳部門去重新制定的。

但是，作為蓬萊酒店管理上的一把手，周思玲，許文自有考量。

沒有人能比周思玲更熟悉酒店的運作。

周思玲的綜合能力，毫無疑問是相當可以的。

所以，基於種種考慮，許文調整了周思玲這個gm的薪資構成。

酒店升級後，她的工資將由固定年薪加績效考核組合而成。

天上當然不會掉餡餅，但是，許文也不會給周思玲畫一個只能看不能吃的大餅。

考核的目標都是努力之後可以達到的。

這需要周思玲充分發揮自己的主觀能動性，盡力施為。就算只是完成績效的基礎標準，年薪也是百萬起步。

所以，這一次的酒店升級就是重中之重，基礎打好，後續的績效就更加容易完成。

這一個個環節環環相扣，百萬年薪，當然不好拿。

周思玲當然知道這個道理，但是，百萬年薪啊！

&n，都未必拿到這個年薪，而現在，就有一個機會擺在自己面前，只要自己好好把握。

一瞬間，那點為難轉瞬之間就煙消雲散。

“我想，你對蓬萊酒店也是有感情的，你也希望酒店越來越好，而不是被時代所淘汰吧？”許文加了一把火。

周思玲的表情一下子變得充滿鬥志。

“許總，這件事您放心交給我！”

這年頭，錢都有了，還有什麼事情不好辦的。

許文明確了目標，周思玲放下便和許文大體商量了一下改造具體方向。

比如說酒店房間大堂的升級，前廳餐廳的改造，這些工程方面的，需要開招標會，具體去選擇施工方。

更細一點的，說是說不清的，需要具體在檔案材料中體現出來。

細節方面，就交給周思玲去把關了。

“對了，有一件事你先安排一下。”許文對這一個億的運營資金，也是有私心的，同時，也想試探一下系統有沒有漏洞可鑽。

“酒店的迎賓車現在是幾輛？什麼車？”

酒店的迎賓車自然是接送重要客戶才會使用的，在五星級酒店，迎賓車的整體檔次要高一點，但是在蓬萊酒店這個四星級酒店，迎賓車自然也不會太高階，都是一些常規車。

“許總，目前是六輛老款賓士，您是準備？”周思玲試探著問。

“以酒店的名義再買一輛賓利慕尚吧！”許文安排道，系統一片寂靜，沒有任何反應，看來，許文的這一舉動並沒有觸及這一個億的運營資金的使用規則。

買一輛賓利慕尚的原因是，許文已經擁有了跑車、suv、轎跑，但是還缺一輛正統豪車。

上一次，帕拉梅拉讓小趙代駕，其實已經很不適應了，畢竟，帕拉梅拉因為定位問題，本就適合車主自駕，可以充分體驗駕駛的樂趣，而讓司機開帕拉梅拉，肯定很彆扭。

要不是喝酒的緣故，許文絕對不會讓這種情況發生。

要是擁有一輛正統長軸大空間豪車，這種尷尬就不復存在了，比如說大勞幻影，比如說賓利慕尚。

這些車，都需要配司機開。

沒有哪個車主買這些車是自己開的，那樣會被笑話的。