第177章、科研管理（1）

兩人下到一樓，見麗莎正在樂呵呵地邊看電視邊吃零食。公司的那位華裔職員小盧在邊上安靜地陪伴著她。馬由微笑著對小盧點點頭，表示了感謝之意後，便讓麗莎和文勇告別。站在門口，看著文勇的背影遠去，馬由回頭，走到沙發邊，微微彎腰對著又坐回沙發上的麗莎輕聲問道：

“小麗莎，今天晚上想吃點什麼呀，出去吃大餐還是讓哥哥給你做華餐？”

“當然吃哥哥做的菜呀，好久沒有吃到華餐了。”麗莎說著還伸出了小香舌，舔了舔嘴唇。這小女孩自從去年認識馬由之後，活潑了太多。對美食完全沒有抵抗力，尤其是華餐那種色香味美以及各種搭配，完全不是西餐可以比擬的。馬由抬手看了一下時間，發現還不到4點，又暗自掃描了冰箱以及自己次元空間裡儲備的食材，答應道：

“好的，今天我就給你換個口味，做幾道粵菜，小盧姐姐是粵省人，我們要照顧她好嗎？不過現在時間還早，我去研究院看看，你和小盧姐姐在家看電視吧，或者去草坪上嗮會兒太陽可以嗎？”

“嗯，好的，哥哥做什麼我都喜歡。你去忙吧，我不是小孩了。我會照顧好自己的，你的書房我可以進去嗎？”可能出於對馬由的崇拜，她對馬由的書房很感興趣，也比較喜愛學習。

馬由聞言，微笑著摸了摸麗莎的頭髮，輕聲說道：

“當然可以呀，哥哥家裡的所有東西都對小麗莎都是開放的。書房在三樓上樓梯右邊最裡面那一間，你自己去找書看吧。”

馬由笑著有對公司的同時小盧說了聲辛苦了。出了自家小樓，步行來到大院中間的研究院主樓。

剛進門就見聞訊而來的高雲。兩人打了招呼後，往高雲的辦公室走去。

“怎麼樣，適應研究院的管理工作了嗎？”馬由問到。

“基本習慣了，不過還有許多事情需要理順才行。現在也沒有出什麼成果，有愧馬董偏愛了。”高雲有些慚愧之意。

“不急，其實這群研究人員，雖非烏合之眾，但確實是幾家研究機構東拼西湊而成。要全面理順，讓每一個人都發揮他們的真才實學，肯定需要有一個過程，你也別太著急。”

馬由又補充問道：“你將這些人的真實能力摸清楚了嗎？”

“嗯，我每天都到各個專案組，跟蹤他們的研究程序，也和所有人都分別進行了不同程度的溝通，差不多都有所瞭解。這是針對他們的評估報告。”高雲拿出一疊檔案，說道。

“好呀，之前我讓他們自由組合。按各自的專長開展了一些經稽核有意義的課題，就是想透過一段時間的實踐，瞭解他們的真實水平。雖然才過去3個月，沒有成果是正常的，但至少可以根據他們的對專業的態度、研發線路等。評估他們的能力，這就是成績。”馬由一邊鼓勵高雲，一邊在想借這個機會，將研究院系統的管理體系，給高雲介紹一下。

“我本計劃這兩天，給你傳送研究院的管理體系草案。現在正好有時間，我大概給你解釋一下。詳細的條例你抽空慢慢熟悉。先在英國這邊的研究院進行試點，最後推廣到弘崆和華國的研究院。”

“研究院的管理模式，是專案負責制，一切管理工作都圍繞專案的研發而進行配套。研究院最忌諱外行領導內行，管理就是服務。這方面你應該有所體會，我們正在這樣做，也是全球其他同行通行的模式。但我們將有自己的特點。例如專案立項，我們採用內部網路電子表格申請，每個人或小組，有想法後隨時都可以自主申請。經過公司的學術審查委員會評估，確定這個專案的可行性。匡算出專案預算，並由專案提出者或選拔出來的負責人，自由組閣形成專案研發小組。研究院除建議搭配實習助理外，其他都不對人事方面進行干預。”

“一句話概括，就是專案負責人有極大的權利，而研究院的管理層就是滿足這些專案及專案人的合理要求。”

高雲聽到這裡，感覺還是和其他研究機構沒有什麼不同呀，只是給予了專案負責人自主用人的權力。但還是耐心聽了下去。

馬由看高雲那欲說還休的樣子，就知道他的疑惑在哪裡。便解釋道：

“最大的特點，就是專案稽核效率極高，原則上24小時可以完成評估。而且評估都是以各種資料量化而成，結果一目瞭然，十分準確，並有充分的科學依據。如此便節約了學者們停留在專案申報的時間，也降低了研究院的行政管理難度。”

“你可能覺得還是沒有多少特點，無非是效率高了一點。可你仔細想想，若學者們清晰瞭解自己課題經過評估發現的問題，那他以後就可避免在一條路上走到黑，荒廢寶貴的時間。要知道，很多學者一輩子可能就困在一個課題中，反覆尋找正確的方向而不得法。眼睛一睜一閉，這輩子就過去了。”

這個時代還沒有前世這個梗，高雲聽了直樂呵。若評估報告真的這麼準確，提高效率還在其次，關鍵是讓科學家或學者們，他們的研究壽命大幅度提高呀。自然也會出現更多的成果。

“其實，快還是次要的，我要強調說明的是，我們專家組對專案的評估會十分精準。這就需要極為強大、專業、高效的審查委員會，才能真正實現這種稽核機制，這是藍星研究院的核心優勢。”

高雲有點明白了。其他大學或科研機構，若要準確評判一個課題是否有前景，將耗費大量人力物力和評估的時間。往往因為時間緊迫或評估不夠專業，導致科研專案最終無法在預定的時間完成，甚至耗費巨資和漫長時間，還無疾而終。這就充分說明了專案立項稽核的重要性。

一個專案組的資金和人力浪費不是大事，但藍星集團目前有三大研究院，以後肯定還有更多的研究院。每一個專案若都能保障方向正確，最終全部成功。那是多麼宏偉的成效。這個世界，沒有哪家研究機構可以這樣承諾吧。反之，則是多大的浪費，細思極恐呀！

“第二個核心優勢是，一旦專案評審透過。專案小組將獲得集團的全力支援，除正常高效的專業後勤配套外，在研究過程中，可隨時向集團的專家組提出技術諮詢。每一次的提問，同樣能在24小時內獲得準確的答疑。指導課題組高效進行。這個機制，好比是大家回到了大學階段，你的背後永遠有一組導師在帶你完成實驗，為你答疑解難。讓專案研發小組可以少走很多彎路。”

馬由等高雲消化了一下，繼續說道：

“這就是說，專案一旦成立，你就不是一個人或一個小組單打獨鬥。而且，我可以負責地告訴你，任何難題都可以得到解答。不過這個結論你知道就行了，請勿外傳。有這樣的高成功率的技術支撐，你負責藍星英國研究院，如何監控和守住這裡的研究過程及成果，就尤為重要了。你應該明白我的意思。”

馬由當然有信心，他和星兒若解答不出來的技術難題，一定是偽命題。當然，是限於千年以內的科技水平。但這個問題的確有點敏感，不能讓所有人知道。更不能讓他們知道所謂的學術委員會、評估委員會、答疑專家組等，都是星兒和馬由扮演。