第504章、秋季新品釋出會(第2/2頁)

確定了合作課題範圍後，剩餘的工作就可以交給星兒去完成。預設好一些條件，星兒可以高效率、精準進行分析排比。並有的放矢去尋找對口、專業合適的科研院所。

他自然不會按之前有關部門的管理，盲目考慮學校的名氣或某些專家、教授的名氣，而是準備落實到具體有真才實學的學者名下，再反推其所在院校或科研機構。

其實，之所以選擇材料領域的技術課題，廣泛地和全國科研院校合作，馬由還有其重要的戰略考慮。

一個國家的科技，需要體系化、均衡化發展。不能完全靠他人直接輸入，拔苗助長可能形成科技短板甚至斷層，或許還可能出現惰性和依賴性。

當年馬由回國時，為了迅速在國內立足，期望獲得有關部門重視和支援，同時也為了讓祖國儘快擁有一個穩定的和平環境。贈送給有關部門一批國防科技資料，其中有航母、艦載機、反隱身雷達等。

這些都是可幫助祖國短時間內跨越式發展，儘快壯大國防力量的珍貴資料，可謂加之無限。

但這些技術，都是建立在這個時代已經有先例的前提下，做了一點最佳化。無論理論、原理等都是有跡可循。此後幾年，他也僅僅是在特種合金供應上給予幫助，哪怕是犧牲外銷市場，專供國家軍工部門。包括提供超級計算機，也是以正常商業化模式，即使贈送了安全可靠的系統軟體。但再沒有用斷層式的技術強制輸出。

這次和科研院校的合作，其實就是間接將技術系統化傳輸給國家。而且是讓這些合作機構完全理解、經他們之手研發出來的成果。

因為馬由清楚，他現在一舉一動，都會讓許多機構關注。一旦宣佈和哪些院校合作，自然他們也成為了關注物件。

而在國家力量面前，甚至一些有實力的機構面前，縱然藍星集團的律師團隊，制定再多的保密制度、合同條款，也最多約束合作單位，不公開將其科研成果商業轉化。但技術能否保密，就很難講了。

有些事情馬由早有預期，也樂意配合，本就要給國家做貢獻，但他需把控這些先進技術不流向國外、不落入私人和一些利益集團的腰包。同時，要讓有關領導和部門看到，這些科技成果不是天上掉餡餅，無一不是花費巨大成本和人力物力。

畢竟大鍋飯時代過去不久，“拿來主義”不勞而獲的思維根深蒂固。其實，這也是人類的惰性使然，能撿便宜，為何要努力。

同樣，馬由不願意將自己好心貢獻出來的資金、技術陷入到各種學術怪圈裡。若他有私心，完全可以揮舞小鋤頭，直接將科研院校的人才挖到藍星研究院。但這樣做的後果，還是一枝獨放而已。對一個國家、民族幫助有限。

啟動這個產學研模式，最大的作用不是要出什麼成果，而是一個聯動效應，同時也是對眾多華國人才的保護和培養。這種機制下，真正有才能的人可以出頭，而混日子、混經費濫竽充數之徒只有淘汰出局。換言之，馬由要打造一幅照妖鏡，阻止已開始出現的學術FB苗頭繼續蔓延。

因此，篩選合格的專案主持人，評估體系這是就顯得尤為重要了。好在星兒有這種能力，早就建立了華國甚至華人人才庫，長期跟蹤，收集資料。並以此建立了一整套量化體系，將關注的人才從大學、碩士、博士直到工作單位職業生涯，都詳盡的記錄，對其發表的論文、授課的能力、思維活躍度、以及行為能力進行量化分析。

有了這些大資料和體系化評估，馬由能一目瞭然甄別出真才實學的人才。知曉某個領域，哪些學者們有其專長。

……

時間在馬由埋頭於材料研究院的研究工作中快速流逝。這天，他不得不放下手中的牲畜基因編輯工作，返回京城，參加藍星集團每年一度的秋季新品釋出會。並親自介紹平板電腦等全新產品。

今年釋出的新品數量達藍星集團歷史之冠，僅介紹產品就長達6個小時。與此同時，全世界有3億以上的觀眾，透過電視、網路直播，觀看了這場盛宴。

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