第九十九章 言出必行的小老闆(第1/2頁)

看著吳燕離去的背影，許振鳴不由得搖了搖頭。

他還有一些話沒跟吳燕交代完，這丫頭居然扭頭就走了。想到這裡，他拉開辦公桌的抽屜，拿出一個嶄新的摩托羅拉牌大哥大在手中把玩了幾下。

這個大哥大是許振鳴準備配發給吳燕的。吳燕加入一鳴公司雖然只有兩個來月，取得的成績是有目共睹的。許振鳴準備以她為典型，配大哥大和BP機，激勵其他的員工更加努力工作。

這種投入產出比劃得來！

放下手中的大哥大，他準確去生產基地裡看一看，瞭解一下各種產品生產基地的情況。

豐田子彈頭轎車剛剛才在紡織機械配件廠辦公樓的門口停下，宋大姐就迎了上來，在車門旁等待著。“小許老闆！你準備什麼時候去參加路考？”她笑嘻嘻的問剛剛下車的許振鳴。

“等我從魔都回來後再說吧！我估計元月二十一二號左右有時間！”

許振鳴微笑著感謝宋大姐。有了宋大姐幫忙，他參加駕照考試這方面一路綠燈，只剩下最後一個科目考過之後就可以拿到駕照了。

宋大姐說完這件事卻沒有著急離開，而是笑眯眯的問：“小許，你還沒談物件吧！我有一個親戚的女兒跟你同歲，人長得很漂亮，工作單位也不錯。怎麼樣，給你們介紹認識一下？”

“哦？宋大姐！我現在還年輕，暫時不想找物件！”

許振鳴微笑著婉言謝絕宋大姐的好意。在李小雅沒有成年之前，沒有做出抉擇之前，他暫時不會考慮男女情愛之事。

和宋大姐閒聊了幾句，他於是就急匆匆的朝五間重型廠房走去。

半路上，韓大姐和呂萍兩人和他迎面偶遇。

“小許老闆，告訴你一個好訊息：我們公司《關於年產一萬臺電腦繡花機專案》的工業用地申請報告已經被有關部門批准了！呵呵…我們申報的五十畝工業用地，有關部門都同意，後面的程式就是掛牌、拿地……”

韓大姐笑盈盈的向許振鳴報喜。

她不愧是人脈廣的百事通，居然能這麼快把徵用工業用地的事情落實。一鳴公司準備打造百畝小型產業園的專案很快就能落地了！

這件事應該是一鳴公司進入新年後的第二件大喜事！

想到這裡，許振鳴笑容滿面的說：“太謝謝你了韓大姐！你給我幫了一個大忙，一鳴公司製造產能瓶頸的問題，將很快會得到緩解！”

韓大姐還是那麼熱情，心態很年輕。當聽說許振鳴要提她為副總經理的時候，她有些激動，興奮的問身旁的呂萍：“小呂！我當公司副總合適麼？是不是年紀有點大了？”

“韓大姐！你看起來很年輕，也就是三十多歲的模樣！還能為我們一鳴公司打拼二十多年！”

許振鳴喜笑顏開的奉承了一句韓大姐。打心眼裡，他還是比較感激韓大姐的。一鳴公司能走到今天，韓大姐功不可沒，值得他麼一誇！

韓大姐此時紅光滿面的，笑得像朵花兒一樣，看上去頓時年輕了幾歲。

她拿過呂萍手中的一份員工招聘報告遞給許振鳴：“小許老闆！按照你的要求，我們又招聘了一百名下崗職工。這些人都是不超過三十六歲的老技工，應該能很快上崗！”

“許總！這些下崗職工的履歷我都一一核對過，決定沒問題！”這時，一旁的呂萍，臉上掛著討好的笑容在小聲解釋著。

“行！韓總，人事這方面都交給你來負責！你來主管這些我是放心的！”

許振鳴翻了幾下手中的報告，沒有發表意見，又還給了韓大姐。

韓大姐拿出鋼筆在報告上籤下大名，把報告還給了呂萍。與此同時，她有些好奇的問許振鳴：“小許老闆！咱們為啥只要下崗職工，不招聘社會上的其他人員？”

“只有失去工作崗位之後，一般人才會珍惜來之不易的機會！下崗職工們渴望有一份穩定的工作，來一鳴公司以後一定會努力工作的！這就是我要招聘下崗職工為公司員工的原因！”

許振鳴若有所思的解釋了一句。

在他看來，那些過了而立之年的下崗職工們，來到一鳴公司後會更穩定一點，不會整天想著跳槽。被生活所迫，這些人是不敢隨隨便便亂跳槽的！

擁有穩定的職工隊伍才能培養出高素質的職工！

一個公司的職工隊伍不穩定，這個公司吹得天花亂墜也不行，就是一個垃圾公司！

這都是許振鳴打工生涯裡總結出來的經驗。

想到這些，他囑咐韓大姐和呂萍：“一定要重視新員工的安全教育和崗位培訓這一塊！”

“這些都沒問題！我們已經抽調了一批機修車間裡的老師傅專門做班長，來帶一帶這些新員工！”

呂萍把自己工作的安排小心翼翼的給許振鳴彙報。說著說著，她皺著眉頭告訴許振鳴：

“許總，這些新招聘來的下崗工人都好安排！紅河鄉紡織機械配件廠的那幫殘疾職工人數太多，現在安排不下去！要不然，我們可以安排一部分殘疾職工在家待崗，拿待崗工資如何？”

說完這番話，她用詢問的目光看著許振鳴。