在成功‘奪得’三冠王以後,米爾沃爾需要擔心的是‘失去前進的動力’,若是繼續低調下去,也許球員們就會覺得,球隊的目標只是四強。

四強?

那實在太容易了!

當球隊很容易擠進聯賽前四後,球員就可能會失去繼續前進的動力。

所以聯賽開始前的現在,就必須大聲告訴他們,球隊的目標是聯賽冠軍,而不是什麼前四、前六之類的,讓他們從第一場比賽就開始努力,只有做到這一點,才能保證隊伍上下,齊心協力的向前走,而不會出現大部分球員沒鬥志、拖後腿的情況。

張揚對此很認真,他也表現出積極的態度。

在奪得冠軍的晚上,球員們簡單慶祝,就都回去休息了,畢竟只是在倫敦的比賽,和一場聯賽其實差不多,唯一就是有個小冠軍的頭銜。

張揚則睡在了主教練辦公室裡。

俱樂部的工作人員、其他助理教練以及知道的球員,都很佩服張揚的工作精神,認為他是熬夜要規劃戰術、訓練之類的工作。

實際上,有一點偏差。

張揚是在仔細看賽程表,甚至把表單貼到了牆上,一場場比賽用各種顏色標記出來,他仔細看了又看,還查詢那些‘難對付’對手的近況。

這確實是工作認真的態度。

張揚不是為了什麼冠軍,冠軍是一個賽季的事情,不可能一個晚上工作就出成功,他是接到了系統釋出的任務

“你成為了令人尊敬的主教練。”

“作為一個令人尊敬的主教練,你需要繼續證明執教能力,來獲得主教練職業模組的高階能力。”

“你的目標是帶隊打破聯賽不敗記錄,創造出新的聯賽不敗記錄!帶隊達成目標,啟用獲得主教練職業模組的高階能力。”

“……”

這是張揚第二次接到系統任務。

上一次接到任務,還是在兩年以前,當時的任務是‘證明擁有成為主教練的天賦’,才能獲得主教練職業模組的天賦能力。

現在則變成‘證明執教能力,來開啟主教練職業模組的高階能力。

這是一個提升了。

高階能力開啟的任務,也是不容易完成的,張揚仔細研究發現,還是有點搞不懂,所謂‘創造出新的聯賽不敗記錄’,指的是英超聯賽、五大聯賽,還是整個歐洲聯賽?

又或者說是‘全世界聯賽’?

依照張揚對系統的瞭解,任務應該不會那麼容易,畢竟是‘高階能力’開啟,肯定要有一定的難度,他傾向於是‘五大聯賽’。

英超聯賽不敗記錄的保持者是阿森納,20002004、20032004賽季,他們創造了四十九場的不敗記錄。

比英超聯賽不敗記錄長的,還有德甲聯賽和意甲聯賽,其中意甲AC米蘭創造的記錄是最長的,達到了五十八場。

張揚傾向於‘英超聯賽’或‘五大聯賽’。

一則是難度問題,四十九場不敗並不難達成,因為米爾沃爾上賽季以不敗取勝,本身就已經有三十八場不敗,新賽季連續十場不敗,就差不多能追平阿森納的記錄,要追平AC米蘭的記錄,則需要保持二十場不敗。

範圍涵蓋整個歐洲,就不可想象了。

像是一些小國家聯賽的霸主球隊,不敗記錄達到七十、八十場都是很輕鬆的,追上那種記錄,本賽季是不可能做到的。

任務出現在賽季開始前,就證明賽季是能夠完成任務的,不是阿森納的記錄,就會是AC米蘭的記錄了。

系統任務是一定要完成的!