“如果誰在公司擁有優異的表現,就有機會直接獲得一套住宅!無論你是管理層,還是普通職員。無論是研發部,還是市場部,銷售部!所有員工,一視同仁,即便是剛剛加入深空科技不到一小時的員工,也享有這樣的福利!”

“加入深空科技,真是這輩子最幸運和正確的事情!”這是所有員工這一刻心中的想法。

和火星智慧科技有限公司一樣,孟曉白也出席了其他幾個重要子公司的年會,發放大量的福利。光是房子就送出去幾十套。

除了員工抽獎,還有那些為公司做出重大貢獻的人員,特別是高科技研究人員,孟曉白為他們徹底解決後顧之憂,讓他們能安心研究。

而公司高層,孟曉白也沒有虧待。子公司的股份,分成,以及定製版的藍星汽車,火星智慧產品之類的。

讓他們每一個人都能體會到,在深空科技的好處。

到現在,深空科技建立三年多來,沒有一名副總裁級別的員工主動離職。即便外面的企業或者機構出再高的價錢,都沒人動心,因為他們知道,深空科技才是全世界最有潛力的企業,沒有哪一家能比得上。

深空科技的年會福利還被人傳到了網上,看到年會福利之後,網友們全酸了。

小川:“我的天,這是公司年會?我們公司啥都沒有!”

豆兒七:“今年大一,看完這個,我決定以後一定要進深空科技!”

老九叔:“我們年會也獎五百萬——的彩票一張。”

熱心網友JIH:“@火星智慧科技,你們公司還招人嗎?幹什麼都行,掃廁所也行!”

……

“看看,他們在慶祝!他們一點都沒有受到影響!”美國白宮,一號先生怒罵道,“這就是你們建議的禁令?”

“現在國內有多少製造企業對我不滿?他們在遊行,抗議。說因為我的禁令,讓更多的工人失業了!”

“先生,這是意料之外的事情。”商務部的人也很難辦,以前他們限制誰,誰就要倒黴。

而這一次,深空科技不僅毫髮無損,而且還似乎有反撲之勢,打了他們一個措手不及。

華夏國內傳來的訊息,深空科技在年會上大放豪禮,歡樂的得不了。

“再不解除禁令,那些工人又該在街上抗議了!”

華夏新年時候,美國悄悄取消了對深空科技限制出口的禁令。他們並沒有讓媒體宣佈,以此來挽回一些“顏面。”

那些深空科技之前的美國供應商,趕緊跑去聯絡深空科技,想要恢復訂單。

但他們發現,似乎對方已經不太需要他們了!為了獲得訂單,他們必須要提供更優惠的條件和更好的產品,更優質的服務。

相比之前,簡直是天差地別!這些美國企業家們卻無可奈何,很顯然,在深空科技提供高階製造裝置給華夏國內的製造業後,他們就失去了技術壟斷地位,被迫進入到價格競爭的惡性迴圈中。