初入工廠(第2/2頁)

“這就是你們將要工作的地方。“周培訓師自豪地介紹，“我們為多家國際知名品牌代工，產品遠銷全球。“

林曉雯小聲對楊志強說：“這些裝置都是國際一流的，能在這裡學到不少東西。“

培訓的最後一天是崗位分配。根據測試結果和個人意願，楊志強被分到了手機螢幕組裝車間，林曉雯則去了質檢部門。

“明天就要正式上崗了，緊張嗎？“晚飯時，林曉雯問道。

楊志強撓撓頭：“有點。不過周老師說會有師傅帶，慢慢學應該沒問題。“

“我查了些資料，咱們公司的待遇在行業內確實不錯。“林曉雯推了推眼鏡，“只要肯幹，一個月掙四五千沒問題。“

正式上崗的第一天，楊志強認識了帶他的師傅——一個五十多歲的老工人，大家都叫他“老趙“。

“小夥子，別緊張。“老趙和藹地說，“咱們這個崗位主要就是檢查螢幕有沒有瑕疵，然後安裝到機身上。動作要輕，眼睛要尖。“

在老趙的耐心指導下，楊志強很快就掌握了基本操作。雖然速度還跟不上老員工，但已經能夠獨立完成簡單的工序了。

“不錯嘛，學得挺快。“午休時，老趙拍拍楊志強的肩膀，“下午我教你用檢測儀器，那個更精準。“

就這樣，楊志強開始了在鑫輝電子的工作和生活。每天早上七點半上班，下午五點半下班，加班的話通常到晚上九點。工作雖然單調，但不算太累；同事們都很友善，經常互相幫助；食堂的飯菜種類豐富，價格也實惠。

一個月的時間轉瞬即逝。發工資的前一天晚上，楊志強仔細計算著自己的收入：基本工資2200元，加班62個小時（平時40小時，週末22小時），全勤獎200元，夜班補貼105元...總計應該能拿到四千三百元左右。

“明天就能給家裡寄錢了。“他美滋滋地想，母親知道了一定會很高興。

15號上午，手機簡訊提示音響起。楊志強迫不及待地檢視銀行到賬資訊，卻愣住了：3248.5元。這比他計算的少了將近一千塊。

“是不是哪裡算錯了？“他趕緊翻出考勤記錄，重新計算了一遍，結果還是四千三左右。

食堂裡，他遇到了同樣困惑的林曉雯。

“我的工資也少了。“林曉雯皺著眉頭，“按我的加班時間，應該有四千八左右，實際只發了3562元。“

正當兩人討論時，老趙端著餐盤走了過來。

“怎麼了？一臉愁容的。“老趙關切地問。

楊志強猶豫了一下，還是說出了實情：“趙師傅，我們的工資好像算錯了，少了不少。“

老趙環顧四周，壓低聲音：“你們是眾誠人力派來的吧？“

見兩人點頭，老趙嘆了口氣：“這事兒說來話長。吃完飯，去小花園那邊，我給你們詳細解釋。“

午後的陽光透過榕樹的枝葉，在小花園的石板路上投下斑駁的光影。老趙找了個僻靜的角落，確認四周無人後才開口。

“這事兒在廠裡不是秘密，但大家都心照不宣。“老趙的聲音很輕，“你們這批勞務派遣工的工資，和正式工是不一樣的。“

“可合同上明明寫著同工同酬啊？“林曉雯急切地問。

“合同是那麼寫，實際操作是另一回事。“老趙搖搖頭，“勞務派遣公司的管理費是從你們工資里扣的，加班費計算方式也不同。正式工加班是實打實的1.5倍、2倍，你們是按基本工資的80%計算的。“

楊志強感到一陣眩暈：“這...這不合法吧？“

“合不合法我說不準。“老趙苦笑，“但這麼多年一直這樣。我認識幾個老工人，我們一直在收集證據。你們要是想弄清楚，可以一起想辦法。“

林曉雯推了推眼鏡，眼中閃爍著堅定的光芒：“當然要弄清楚。我大學輔修過勞動法，這種剋扣工資的行為是違法的。“

楊志強想起家裡等著他寄錢的母親，咬了咬牙：“我也加入。但我們要怎麼做呢？“

“首先得收集證據。“老趙說，“工資條、考勤記錄、勞動合同都要儲存好。其次，要找到更多有同樣遭遇的工友。“

三人約定第二天休息時再詳談。回到生產線，楊志強的心情久久不能平靜。他想起入職時的期待，想起這一個月的辛勤工作，想起那個比預期少了許多的數字...

下班後，楊志強給家裡打了個電話。當母親問起工資時，他強裝輕鬆地說：“還沒到賬呢，可能要明天。媽，你放心，這裡一切都好。“

結束通話電話，他站在宿舍陽臺上，望著遠處璀璨的城市燈火。這座不夜城充滿了機遇，也暗藏著無數陷阱。他暗下決心，一定要弄清楚工資的真相，不僅為了自己，也為了所有被矇在鼓裡的工友們。

夜深了，楊志強的手機亮起，是林曉雯發來的訊息：“我查了相關法律條文，明天見面詳談。早點休息，保持希望。“

楊志強回覆了一個“好“字，輕輕關上了床頭燈。明天將是新的一天，也許，也將是他人生中的一個重要轉折點。