第115章 大膽假設的人(第2/3頁)

傳的還有鼻子有眼的。

說這次漲工資，從幹部到士官，再到義務兵，漲的幅度還不小。

白飛當然知道這是真的，而且馬上就要落實到位了，所以提前透露點真實訊息也沒關係。

而在別人看來，只以為白飛跟團長的關係好，是從團長那裡獲取的確切訊息。

“那能漲多少？”水盼盼問出了大家的心聲。

就連鄒志明現在都忘卻了現在還餓著肚子，用期待的雙眼看向白飛。

“那我哪知道，我只知道有這個一個事，具體的，下個月發工資你們就知道了。”

不管怎麼說，漲工資對於所有人來說，那都是一件大好事。

（PS：實際漲工資落實時間是2011年6月，因劇情需要往前推了幾個月，漲工資後，列兵津貼從300元變為500元，上等兵從360元變為600元。但漲工資的時間是按2011年1月開始算的，所以6月落實後，補發了上半年的津貼差額。此段不算字數喔！！！）

“噓~”

“看新聞聯播。”

正當宿舍內的人開始討論漲工資的問題時，連隊裡響起了看新聞聯播的哨聲。

“兄弟們，到時候記得把津貼借我啊~”

白飛對著二排的幾個同年兵又提醒了一句後，自己也急衝衝的向著門外衝去。

借錢那是不可能借的。

白飛現在銀行卡里有錢。

去年見義勇為那獎金白飛幾乎都沒怎麼動過。

再加上立的那些軍功，地方上又獎勵了不少錢。

白爸把立功獎勵的錢全都給了白飛。

所以白飛根本就不需要借錢。

只不過是找個理由，好讓鄒志明知道，二排的幾個上等兵手裡沒錢了。

你想買電腦，自己想辦法去，別想著弄空手套白狼這種招式噁心其他人。

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和平年代，想要在部隊這個特殊的體系裡走的更長遠。

就需要有一個拿得出手的東西。

就像士官。

一般來說，普通計程車兵也就最多四期到頭了。

想要套五期士官，千難萬難。

更別說士兵裡面的最高軍銜，一級軍士長了。

全軍加起來的一級軍士長，那可是要比上將都要少的。

人家憑什麼能套上七期士官。

憑技術。

同樣的道理也適用在軍官身上。

如果白飛現在不為自己選定一個方向，那無論他體能多強悍，破掉再多的全軍記錄，那也只不過是吃個青春飯而已。