第504章 震碎一切敵，張碩又開掛！(第2/4頁)

青禾集團平臺與內容事業群總裁一職，目前由執行副總裁趙曉虎兼任。

未來。

如果宮羽表現符合預期，就將有機會升任平臺與內容事業群總裁一職。

這可是個重量級職位。

在青禾集團的內部分工中，平臺與內容事業群旗下囊括了青蛙瀏覽器、天天頭條、胖達直播、蝦咪音樂、奇一影片、飛訊等各大app。

隨便拎出一款app，都能輕鬆擠入華夏app排行榜前三十強。

尤其是像青蛙瀏覽器、天天頭條、胖達直播以及飛訊四款app，更是都已經做到了同行業的第一名，絕對是優質中的優質資產。

單以規模輪。

僅是青禾集團旗下的平臺與內容事業群，就足以媲美千度之流了。

也正是因為有了這樣的預期，宮羽才會死心踏地地跟青禾集團合作，向老東家千度逼宮，要求對奇一影片進行私有化操作。

機會給了，能否把握住，接下來就看宮羽的本事了。

青禾集團完成對奇一影片的收購，只是佈局長影片戰略的第一步，接下來，還有很多艱鉅而繁重的工作要做。

首先第一條。

作為奇一影片董事長兼執行長，宮羽最需要做的，就是重新梳理奇一影片的管理團隊以及企業文化，完成對千度體系的剝離。

同時也是向萌芽體系融合的第一步。

其次——

作為青禾集團平臺與內容事業群副總裁，宮羽需要在最短時間內，瞭解並熟悉青禾集團的執行規則，站穩腳跟。

在青禾集團內部，那可是臥虎藏龍。

作為華夏網際網路的頂尖標杆之一，可千萬別小瞧青禾集團對頂尖人才的吸引力，最近兩年，很是陸續空降了不少業內大佬。

像天天頭條、飛訊等的負責人，都是有望角逐事業群寶座的潛在人選。

宮羽如果本領不太夠，作為“外來者”，別說將來角逐平臺與內容事業群總裁一職，能夠保住眼下的職位，就算不錯了。

萌芽系可也是不養閒人的。

聽完鹿琦的彙報，張碩又要開掛了，笑著說道：“對於奇一影片的發展規劃，我提兩點意見。”

“董事長您請說！”

鹿琦不驚反喜，趕緊準備記錄。

關於如何讓奇一影片，在跟騰達影片、禾一集團的競爭中脫穎而出，過去一週，鹿琦其實有跟宮羽討論了好幾次。

直到現在，都沒能想到一個很好的解決辦法。

這本來也正常。

宮羽真要有什麼秘訣，千度也不至於對奇一影片放手了。

沒錯，在併入青禾集團之後，奇一影片是能獲得來自薇信、薇信支付、天天頭條等的支援，也不用擔心資金問題，可以放開手腳。

外部還有嘉薇文化這樣的戰略合作伙伴。

可以上這些令人眼饞的優勢，只能確保說，奇一影片在這一場長影片的三國殺中，基本立於不敗之地，甚至稍稍還擁有一點領先優勢。

但也僅此而已。

些許的領先，並不足以讓奇一影片強大到徹底殺死競爭對手。