7月23日,星期五。

明天青鳥互娛就將搬到樓下辦公,為了慶祝,各組紛紛上報七月最佳員工推薦人選。

張碩開會決定最終人選。

策劃、美術、程式三組,都堅定支援本組推薦人選。

“我選王聰!”

劉曉輝最賊,果斷賣掉運營組的戰友,反正希望也不大。

“我,我也選王聰。”

陳小婉暫時還兼著財務組長,所以也有投票權。

“我棄權!”

蔣悅剛來,不瞭解情況。

皮球最終踢給張碩。

“就定美術組的鄭佩佩吧,我記得,鄭佩佩這個月加班考勤是最多的?”張碩出人意料沒有支援王聰。

“是。”

蔣悅記憶力驚人。

其他組長臉上表情可就耐人尋味了,尤其劉曉輝,略有些尷尬。

馬屁拍到馬蹄上了。

更讓人心驚的是,

老闆平時看上去也沒怎麼操心瑣事。

哪成想,

公司什麼事都瞞不住他的眼睛。

他們又哪裡知道“洞察”品質的強悍,不說,不代表不知道。

“還有,下個月開始,最佳員工評選就由人力資源部負責,蔣總監裁定,不用再開會討論了。”張碩適時放權。

評優本就是人資的事。

他一總經理,也沒空每個月就為這點事單獨開一次會。

文山會海要不得!

尤其是在青禾科技註冊之後,張碩未來一段時間的工作重心,都會在薇信開發上,青鳥互娛這邊還會繼續放權。

合適的時候,

或是外聘,或是內部競爭,選出一位總經理來負責青鳥日常事務。

…………

最佳員工訊息一公佈,大熱門王聰意外落選,其他組的員工就都紛紛點贊,尤其美術組,認為老闆處事公允,不徇私。

幸運兒鄭佩佩,更是激動的當場尖叫。

恨不得抱著老闆啃一口。

可太香了!

“下個月再加油!”

周鵬飛安慰王聰,也並不後悔舉薦王聰。