科舉進行期間,是張揚有史以來,度過的最難受的幾天,因為理論考核的試卷和操作考核的內容都需要他親自想!

他在藍星現實中是某所一流大學的數學系學生,絞盡腦汁,冥思苦想好幾天才硬弄出一張只有50道題目的試卷,而操作考試就更為簡單,將實事求是發揮到極致,高和需要會修路的技術人才,那好,操作考試就是修路!

同樣的,高水靈需要能和諧處事的官員,那好,自我組成六人小組在一個城市實習一個星期。

除此之外,霧墨白也摻和進

來,上月的時間他幾乎都在各自城市之間來回撥查,他發現官員腐敗造成的案件數量也不少,因此在考核時,他明確跟高水靈是不要***的官員,不要專橫跋扈的官員,不要居高臨下欺負百姓的官員。

高水靈本身就是剛正不阿之人,她也看不得這些官員,霧墨白的要求她全部欣然接受。

說到底,居民都是AI操控下的機器人,他們儘管有負責的行為與所謂的情感,但每個人的性格但是設定好的,不會像真人那樣有很深的城府,因此在實習考核之間,就有不少官員明目張膽的欺負百姓等。

出於眾人的意料,一個星期的實習考核結束後,既符合高水靈的要求,也符合霧墨白要求的官員,只有6人。

這6人正好是同一個小組的實習官員,當即,高水靈將他們派到青省代替老官員任職。

青省的官員關係有共存變為和諧,財政收入+100%,糧食產量+50%,折算成具體資源就是每月金幣收入額外+166000,糧食產量+75000,花費35萬資金,持續近半個月的科舉算是有所成效。

除此之外,科舉還選拔出50個會修路的人居民,高和將這些居民編入自己的技術隊伍中,他們在沒有開始工作前也可以產生金幣,暫時對財政收入沒有影響。

聲勢浩大的科舉就此落幕,秦生和趙天作為旁觀者全程看完整個科舉,趙天感慨了一句:「我覺得這不是科舉,這是挑人才找工作。」

「我也這麼覺得。」秦生表示贊同,他十分意外地是,連修路的技術人員也需要科舉才能選拔,這下他知道了一個大致的運轉規則:也就是所有需要技術人才,或改變居民工作的事情,都需要這個所謂「科舉」的措施選拔。

「張揚可有得忙了,我們幾個部門的人才可都需要科舉選拔呢?」

「哈哈,還好你把禮部尚書的職位給他了,」趙天對秦生說:「這工作,我肯定幹不了。」

秦生看著遠處忙碌的張揚,說:「忙啊,忙點好啊!」

張揚此時的確特別忙,他不僅要安排人才選拔的科舉,還要完成自己的另一個工作:外交。

此外交非彼外交,在沒有結交其他國家前,最重要的任務就是派遣使者前往未知的其他地方。

通俗來講,就是他需要派使者「開圖」。

跟遊戲內的迷霧地圖一樣,聯合國周圍是一片未知的地方,張揚需要派遣使者將這些未知的地方探索清楚。