“要開了克勞斯嗎?”

陸餘這段時間也在思考這件事情。

克勞斯做錯了什麼嗎?

其實並沒有,他只是一個球隊的總經理,也是一個打工的,他要揣摩老闆的心思,按照老闆的意圖去執行命令。

可他又錯了,因為他並不是一個合格的總經理。

一個好的總經理,應該知道老闆也不全是對的,總經理應該有自己的想法,而不是一條只會聽話的狗。

“開了吧。”

想到這,陸餘覺得沒什麼好考慮的了。

如果自己還在公牛,那麼無論總經理是誰,陸餘都無所謂,但是陸餘已經決定走了,他在東部打的有點無聊,準備去西部玩玩。

就像前世的時候,詹姆斯在東部拿了幾個總冠軍,除了被球迷罵抱團之外,另一個被罵的最慘的點就是隻敢躲在東部。

陸餘不想被罵,也不想一直在東部混,沒啥意思。

不過自己想走,還需要公牛現在的老闆傑西卡給新任總經理一個指示。

“幫我問下傑西卡,新任總經理,她有什麼合適的人選嗎?”

“看看,果然你們夫妻倆心有靈犀。”

史努比從包裡拿出一份檔案:“這裡面是她最近挑選的幾個總經理候選人,你看有你看的順呀的嗎?”

陸餘從頭到尾翻了一遍,目光忽然在其中一頁停了下來。

丹尼·安吉?

981年,紅衣主教奧爾巴赫選中丹尼·安吉時,他還是個不諳世事的年輕人,奧爾巴赫向安吉提的第一個問題是:

“你知道我為什麼找你來嗎,安吉?”

“難道不是因為我是個優秀的球員?”

“不,我選你是因為你是個天生的冒險家。”

沒錯,他就是個冒險家。

或許現在還沒人瞭解這個傢伙,但是陸餘對他可太熟悉了。

一個不講人情味,把所有球員看成商品的傢伙。

小托馬斯為了球隊掉了一顆牙,屁股拉傷,妹妹的葬禮都沒去,結果被安吉直接扔給了小破騎。

在安吉眼裡,球員的能力不重要,重要的是球員的價值。

安吉曾效力於凱爾特人、國王、開拓者以及太陽隊,六度隨隊打進總決賽,兩次獲得NBA總冠軍,1988年入選NBA全明星陣容。

14年的籃球球員生涯,安吉不是最強壯的傢伙,但總是受到強隊青睞,在弱肉強食的NBA,這往往意味著勇氣和意志的成功,作為球員的安吉是一個冒險家,而作為球隊經理的他本質上更像個精算師。

2003年,丹尼安吉重回波士頓,球員時代的他曾經為這支球隊奪得過2枚總冠軍戒指,而這年的迴歸,安吉立志於為這支擁有著光輝歷史的球隊重塑強隊形象,最好再給球隊上空掛上些冠軍旗幟。

安吉“天使”般的名字和斯文的長相往往騙過很多人,瞧瞧他在年少輕狂時幹下的事,你就會知道他是個冷血暴徒,十足的冒險家,幸運的是,他總是能贏。

奧爾巴赫再次把安吉的名字推薦給凱爾特人老闆,而二十多年來,安吉已經從這個男人身上學到了太多太多東西。

“不僅僅看你得了多少分和搶了多少籃板。”安吉說,“紅衣主教能看到在比賽中能使球員出色的小事情,那些比賽中被忽視的小事情——掩護、撲救、繞前。而這,也是我找球員所需要的。”

安吉上臺後著手重建球隊,第一件事就是送走了安託萬·沃克。

這讓球隊的老大皮爾斯現在很不滿。

皮爾斯甚至想要離隊了。

安吉一直不是那種嘴上會直接告訴你他的計劃的人,他喜歡自己坐在辦公室裡,然後看著自己手頭的資源報表,再去聯絡資料師分析一切。

可剛剛坐上總經理位置的他,還是低估了NBA的人情關係。

此時的他,也沒有陸餘前世時候的強勢,要知道他的強勢是因為幫助凱爾特在2007年拿到總冠軍,而現在的他,遠沒有那麼硬氣。

所以當公牛隊換了老闆,蝴蝶效應開始展開,安吉也成了公牛隊現在物色的總經理人選。

“就他了,不管多少錢,把他請來。”