第四百四十五章 國之重器，再小心謹慎都不為過！【求訂閱】(第1/2頁)

小插曲過後，

回去的路上，白凡想了想，開啟電腦進入科研系統系統後臺起草了一份檔案，檔案內容非常簡單，只有簡短的幾行字，是一份新的人事任命。

在這份檔案上，他直接越過第一研究所，將剛剛那位組長提拔為太空電梯專案總負責人。

打死組長也不會想到。

就這麼見了自家頂頭boss一面，說了兩句話，討論了專案的進展問題，然後就稀里湖塗在原來基礎上，直接拔高了一個層次，成為了太空電梯專案總負責人。

可不要小看這個總負責人，駐外第一研究所和其他研究所不一樣，級別非常高，畢竟這是直接隸屬於白凡實驗室，也是掛靠在三大系統下面的直屬部門。

行政級別：正T級別。

換而言之，研究所所長在級別上，相當於地級市總負責人。

當然了，這只是級別待遇上而言，並沒有什麼實權。

而組長作為實驗骨幹，大小也是個副處級幹部。

但是白凡這麼一來，組長便直接向上晉級了兩個層次，一步跨到T級待遇，可以說是一步登天。

也就是在科研系統裡他能這麼操作，畢竟只有待遇沒有權利，可操作性比較強，尤其是內部改革之後，大部分都是按照個人能力來評判，組長也有這一份實力。

要是擱在其他系統裡，白凡是萬萬沒有這份許可權的。

甚至還得被上面說違規操作，吃上一份瓜落。

“白工，我剛剛看到後臺一份新的人事審批檔案，你…………確定沒寫錯？”

“向上提兩個級別？”

“這怎麼一回事？”

“和老頭我說道說道。”

大概過了10來分鐘，

預料之中，王生主任一個電話打了過來，電話一接通，一頓詢問便鋪頭蓋臉的壓過來，語氣中帶著一點疑惑和濃濃的不理解。

開什麼玩笑。

即使是科研系統裡，直接拔升兩個層次也是不多見的。

這幾十年以來，擁有這項待遇的人屈指可數。

當然了，之前的白凡是另一回事，這方面沒法相比，不可同日而語。

主任也很納悶，平日裡白凡基本上不插手過人事問題，一聽到人事調動，都是忙不迭的把問題丟擲來。

一方面嫌這方面面繁瑣，耽誤時間和精力，另一方面裡面的門門道道有些複雜，白凡省得去操心，還不如交給王生主任。

敢情到頭來，

幾年不碰，一碰就搞了一個大動靜。

正當是不鳴則已一鳴驚人啊。

按照正常程式，

這一份提拔報告，要上交到科研系統裡，經過汪老審批同意，畢竟屬於破格提拔，就算是要走一遍程式也得把它走完。

“主任，看到檔案了啊。”

“您老先別急，先聽我解釋。”

白凡隔著電話都能感覺到，這一會兒主任滿臉有些懵逼，他笑了笑，肯定道：“首先呢，剛剛後臺系統裡錄入的人事檔案，上面的內容沒有填錯。”

…

“把駐外地研究所組長葉凡待遇提高兩個層次。”

“再說了，太空電梯專案總負責人級別也不能那麼低呀，要不是一次越三級太過誇張，我都想再升兩級。”

聽完話，王生主任：“………………”額頭上冒出一陣黑線。

好傢伙。

聽聽你說的是什麼話。