第209章：第一槍(第1/2頁)

放眼過去，世美的技術部和機房基本都處於一個“半廢棄”的階段，從偌大的機房只派了一位年紀大的老大爺守著便可見一斑，裡面很多的機子因為長期不使用早已經荒廢了。

當然，除了線上的技術部門與機房以外，世美母庸置疑是一個大集團，曾經靠做服務業發家、

集團公司的王牌專案是酒店生意。如今在國內各大城市地標性的建築附近，必然能見到世美旗下的大型星級酒店身影。

作為頂級星級酒店的集團，世美在上流圈子裡也非浪得虛名，每年光是旅遊季的基礎進出客流量都會帶來一筆鉅額的不菲收入，更別談各種接待活動、釋出會及拍賣會，來得都是各界精英人士，每天每夜門口邁巴赫、賓利之流的豪車都數不勝數。

可以說，酒店事務是世美的經濟命脈之一，但是這些年來由於外資的不斷湧入，行內的競爭壓力加劇，加之疫情所帶來的經濟退行，旅遊業的萎縮，生意是越來越難做了，股份也在逐日下跌。

林筱看在眼裡，力求轉型，在其位謀其職，為了引領集團的革新也是煞費苦心，卻遭到了諸多守舊派與利益黨的反對與打壓。

甚至在前不久，董事會里有不少派別暗地裡支援黃家，召開股東大會，想要剝削掉林筱的實權。

其實林筱並不喜歡這種職場裡的鬥爭，不僅不喜歡，在心中甚至是厭惡的。

但是她卻把工作做的很好，從大學畢業開始，一邊潛心學習，一邊努力工作，當年在市場部被髮掘時她都不知道沾染了多少沒有硝煙的鮮血，起初逢場作戲般的商業談判也讓她感到作嘔。

可也唯有如此，這些年只有把自己一頭埋入工作中，除了吃飯上班睡覺，什麼都不想，她一個人的時候才不會感覺到彷徨與孤獨，那樣想起他的時候，才不會有太大的波瀾，彷佛想起了一個認識很久的人，以前很用力地愛過。

林筱也感謝當年董事會中曹董的賞識，讓她一步一步走到今天的社會地位。而現在，她就更加不能失敗，因為她清楚的明白，自己此時是那個少年的榜樣，她要鼓勵他、激勵著他，讓他為了自己的目標而奮鬥。

曹董還有兩年就要退休了，膝下無子，到了現在為止，也是真心把林筱當做自己的弟子或者傳人來培養，甚至林筱與曹董夫人都以乾媽與乾女兒相稱，平時過年過節時常一起吃飯，關係十分親近。

林筱不想讓這個集團腐朽和爛到骨子裡。

如今讓集團公司開展線上業務，也是以她為代表一手推進，但反對的聲音依然不少。

正如林筱過去所說，集團發展至今，裡面的老人不僅資歷大，互相間利益網更是盤枝錯節，稍微改革，哪怕是動了他們一丁點的利益與地位都不行，就算是對集團公司好，也不行——他們從來都不在乎什麼發展，只要保全自己，極端自私，可謂是幾顆耗子屎壞了一整鍋湯。

所以這次能推出線上產品，也是萬般棘手與為難，還要加上曹董退休之前的最後一臂之力，終於才把那些堅決抗議的聲音都通通隔斷在了外面。

變革與轉型已是當務之急。

但是董事會中部分派系依舊不死心，他們絕不會讓林筱單獨掌握資源，把線上業務做大做強，從而動搖自己的地位。

所以在林筱成立全新的技術與職能部門後，他們趕緊利用董事會的權益，放出了第二個指標，給了董事會自家的黃家手中，以此對抗或抗衡總裁辦。

黃家自然也是樂於看到這種局面，畢竟他們也一直眼熱總裁的位置，更為關鍵的是，董事會中以黃家為主的股東，是符合集團裡大多數董事的根本利益的。

雖然如今新成立的技術部被一分為二，象徵著兩個不同的利益團體，一派是林筱真心謀發展創新，另一派則是黃家，背後是根深蒂固的守舊派。但他們的目標都只有一個，就是爭得新開發業務——線上產業的主導權。

然而，總體來說，整個集團線上崗的技術部剛剛招完一批新，其中涉及新型的程式設計師、java高手、app構建師等，也算是完完全全的煥發新生。整個機房裡透過從天花板穿下來的陽光，猶如剛剛從沉睡中新來，似乎正處於一種百廢俱興的狀態。

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到了下午，世美里面林筱一邊的人馬，便開始馬不停蹄地探討對線上app的設計了。

包括由林筱強烈推薦的顧一凌在內，主要的負責人員總共由七人的班子組成，下面還有些小技術員，其中不乏有林筱人脈所召集而來的行業老鳥、碩士研究生、還有一些過去集團裡分管技術的老幹部……大家都是志同道合之輩聚集在一起，也都鉚足了幹勁的，畢竟誰也不想被被對面幹下去，失敗就意味著淘汰。

顧一凌明白林筱的打算，很想能夠幫到她。為此，他還偷偷跟顧峰打過電話。

電話裡，顧峰一臉笑容，也是把世美中的現狀一點點給顧一凌指出來，三言兩語便點出了其中的問題所在。但老爹最後還是讓顧一凌好好幹，先別管那麼多，把學到的知識運用出來，當務之急是把技術上面的事情幹專業再說，至於其他的，老爹表示相信林筱的判斷。

林筱專門騰了一個會議室出來給自己的人討論和開會，下面的機房也隨時可以供他們使用，並且在各方面都給他們開了便通車，比如平時不用參加公司大大小小的會議、不用像普通職員一樣定時打卡……只需要專注技術上面的事就行了。

團隊裡面當然也是很受用，像幹他們這一行的也不想涉及到太複雜的人事關係。

她本來還想託人照顧一下小顧，畢竟她怕小顧年紀小，初入職場裡，氣火盛，或者是受到欺負什麼的，不過後來她又沉下心來想了想，還是沒有開口，因為林筱知道顧一凌這次也一定想看看不在她的干預下，自己究竟能成長到什麼地步？

第一天下午，七個app的主要負責人齊聚在會議室裡，目的是一起商量app的產品原型。

產品原型可以看作是一間房子最初的設計圖紙，以後無論是要幹什麼，都離不開這張圖紙。

顧一凌雖然理論知識學的不錯，但實踐背景實在有限的很，看見同部門的大老一有閒功夫，他便挑準時機，虛心抱著電腦過去，逮住自己不會的問題一陣勐問，然後耐心地記下工作筆記。

大家都知道顧一凌是林筱的人，一開始心裡未免不會覺得他是走後門進來混閱歷的，但這一刻，才真正打心眼裡也對這個虛心求教、不恥下問的男孩產生一定好感，每次看見他來問問題時，都是很耐心地把自己工位騰開，給他講解一陣。顧一凌的確很聰明，一點就通，很快便露出了恍然大悟的眼神。