事實證明,派出所這個地方好像有種魔幻般的力量。

當小吳姑娘走出派出所的時候莫名發現,誒我好像不需要讓人簽字啊!

按照之前說的,我只需要將離職通知書交給他們然後安心上班等三十天一到就能辦手續了。

只是……有個問題,負責收離職通知書的人事經理和相關領導都進去了,算不算公司已經收到離職通知書呢?

這是個很嚴重的問題,小吳姑娘覺得自己應該去公問一問,公司老闆就是個不錯的選擇。

那沒辦法,這能管的人都進去了,總不能人事上的事我去找財務吧,就這麼決定了。

一邊準備回公司,一邊則打電話給了郭姐。

“郭姐,對對對,我就按照霍律師說的,就那麼報警了,然後把發票給了來的警察同志,只是出了一個意外。”

騰達公司內,相關的人事郭曉雲聞言頓時一臉嚴肅道:“發生什麼意外了,這情況你們公司的領導還在欺負你?”

“不是郭姐,是……是我們副總也進去了,好像不知道要判刑還是拘留。”

電話那頭的郭姐罕見地沉默了。

吳秋靈頓時有點擔心道:“郭姐,你看我這個是不是有點過分了,會不會不適合去騰達。”

郭曉雲終於開口道:“不,你這樣的,太適合騰達了。”

又囑咐了幾句讓她在接下來的工作中稍微注意點,別被抓住把柄,然後郭曉雲就掛了電話。

吳秋靈又一次有了之前的那種感覺,好像騰達公司對於這種把人送進去的情況很熱衷一樣,郭姐說後面那句話的時候語氣甚至有點高興。

奇怪的公司。

一路回到了現在的公司,其他同事們看她的眼神都有點不太對,吳秋靈沉默著找到了自己的工位,坐下,然後便發現,自己的活兒好像都沒了。

“王哥,之前給我安排的任務怎麼不需要做了嗎?”

負責他們這個組的組長看了看她,說道:“你還想繼續在這上班?”

“不想啊,但是按照規定,我這不是得待夠三十天嘛,否則就違法的,所以我就只能待著了,王哥你看我接下來做什麼?”

“你先等著吧,我去彙報一下。”

公司最大的辦公室自然是老闆的辦公室,只是此時此刻,這位老闆的心情卻是極其不好。

好端端的,突然一下子公司的人事經理涉嫌故意損壞財物罪,現在已經立案了,而且案情很明確,估計很快就要採取刑事強制措施。

然後呢,公司分管人事的副總,就因為多嘴說了幾句話,結果也進去了,雖然好像不需要坐牢,但已經有了訊息,應該是行政拘留十天,罰款不知道多少。

基本上屬於頂格的處罰了。

這如果是為公司帶來很大的利益也就罷了,被抓就被抓吧,但居然是因為有個員工要離職,結果他們不讓,結果弄成這樣。

讓老闆想罵人都不知道罵誰。

正在此時辦公室的門被敲響,公司又一位人事經理小李走了進來。

“什麼?你說她又回來了?”

聽到小李的彙報,老闆差點跳起來,趕忙問道:“她說回來想幹嘛?”

小李將之前吳秋靈的話都說了一遍,老闆愣住了:“就因為這?”

搞出了這麼大的動靜還以為對方是想幹嘛呢,結果就因為什麼破勞動法規定所以想繼續待三十天?

“給她結一個月的工資讓她趕緊走,我現在不想再看到她!”

倒不是說怕了小吳姑娘,主要做生意的很多人都很迷信,老闆現在覺得吳秋靈就是瘟神,這種動不動就讓公司領導進去的,那得趕緊送走了!

小李也不知道腦子裡哪根筋錯亂了,猶豫了一下說道:“可是老闆,咱們這樣做不符合規定,這畢竟她這個月才做了幾天……”

結果說著話呢就看到老闆黑著臉看自己,小李趕忙止住話頭:“我這就去給她辦手續。”

眼看著小李走出去,老闆重新坐回了椅子上,猶豫了一下,隨即撥通了電話:“喂,那個老萬啊,你準備一下,讓那個小李自己走人!”

“另外,對外招聘兩位人事經理,現在小徐和老項都有問題了,我覺得你可以先暫時替代老項幹一段時間。”

用一句網友們掛在嘴上的話說“不知道的還以為這公司是你的呢”,用來嘲諷部分hr,答案是,不管你為公司做過多少,不管你多麼的講奉獻,該走人的時候,誰都沒有例外。