第648章 沒有約束的自由，不是真的自由（求訂閱）(第2/2頁)

李士琛聽了這個，臉色緩和了一下，有點不好意思回答：“那是小女無知無德，嬌蠻任性，配不上陸公子，這件事我已經跟他們家人解釋過了，還好沒有釀成大禍。”

陸兆林喝了杯茶，緩了一口氣，繼續說道：“李董，董事會名額的問題，我先跟你說一下我們委會的意思，我們都希望能夠為愛爾家選拔出一個德高望重，經驗豐富且對愛爾家有傑出貢獻的人，畢竟董事成員就算不分管工作，也有對公司決策的投票權，事關重大。”

李士琛馬上就回答：“這個我雙手贊成委會的意見，我個人覺得林錚同志就是這樣的人，他在愛爾家這些年，一步一個腳印，踏踏實實的，他的成績和貢獻有目共睹，全公司上下都愛護他，我請求陸老你支援他，這是不可多得的一個人才。”

陸兆林一聽，聳了一下肩就回應：“林錚同志是不錯，但是不是最佳的人選啊，他畢竟才多少歲，三十不到吧，不說愛爾家有沒有過這麼年輕的董事，就連隔壁電力公司也還沒有這樣的先例，所以說他還是太年輕了，這麼早讓他進入董事會，他很容易膨脹起來，對他以後的發展，也是不利的，李董你要三思。”

李士琛明白他的意思，但是絲毫不讓：“在我的概念裡，永遠是能者上，庸者下，我從來不看什麼年齡的，林錚雖然年紀小，但是你看看他的履歷，還有他的處事風格，都已經具備了進入董事會的資格，委會一直說我們要幹部合理化，管理開放化，這就是最好的體現，我們要不拘一格大力提拔年輕有為的人才，這樣愛爾家才能人才輩出。”

陸兆林拔高了姿態回答：“李董啊，這是組織的意思，你懂的吧，你作為愛爾家的一把手，得拋棄個人的情感，無條件支援組織的意願，排除萬難實現組織的意願才行啊。”

李士琛沉默了，他聽得很清楚。

陸兆林似乎故意把“組織”二字做了語氣處理，像是打了個著重號，無非是想讓他知道：你可不要忘了，你到底還是組織的人，而且你李士琛也是組織把你派過來當這個董事長的。

不然你這個喪家之犬，能呆在這裡？

李士琛當然不是屈服，他是一個很有主見的人，而且當初是那個老一跟他談的。

他看著陸兆林鎮定地回答：“我沒有接到任何的通知，上面給我的回覆是我們可以自行選舉，至於上面讓你過來主持會議董事會，我們也是服從你的安排，陸老你有權做出你的選擇，但是你也不能干預別人的選擇吧。”

陸兆林沒想到這個李士琛如此強硬，只能不露痕跡地回答：“這個自然，投票權是每個人最神聖的權力，公平公正，誰都有這個自由選擇的權利，我的意思是，可以適當地控制一下，讓他可以實現組織的意願，畢竟沒有約束的自由，不是真的自由。”

如果林錚在這裡，聽到這番話，肯定就要大力叼死他了。

口出狂言。

口吐芬芳。

但是李士琛不同，他還是穩重的，淡淡回答道：“我這才到愛爾家幾個月，對於董事會沒有任何的約束力，所以我就算想要做點什麼，也很難，要不然也不用陸老你來了，至於我本人，我絕對會從實際出發，不帶任何個人感情，投出我神聖的一票。”

陸兆林知道自己在李士琛這裡討不到什麼好，就馬上起身回答：“那好吧，下午就召開董事會議把，直接把事情定了，我也好回去交差。”

陸兆林說完就走了出去。

坐在位置上的李士琛，深深地嘆了一口氣，有一種無力感。

他工作這麼多年，這個時候才開始有點迷茫了。此時此刻都不知道，這個愛爾家公司到底怎麼了，為什麼上層的意願和廣大員工的意願，不能統一呢？

到底是哪裡出了問題？