講座全程長達兩個多小時之久,在一片熱烈的掌聲中結束時,外面的天色已經徹底暗了下來。

憑良心講,這次講座和方田想象中存在著極大的出入。

在他的想象中,“公司”會以講座作為幌子,想方設法地打聽高木恩克朗和“敵法師”的身份資訊,他甚至都做好了講座聽到一半時突然有殺手從後臺跳出來撲向他,並且高喊著“受死吧,高木恩克朗!”的準備。

然而講座的全過程卻意外的平靜,甚至只要認真聽講座的話,就會發現對方是認真進行了準備,除介紹了品實科技責任有限公司的招聘目標和公司在未來的戰略之外,還以一位畢業生的身份向他們分享了許多自己曾經面試以及填寫簡歷的經驗。

拋開“公司”高管的身份,方田發現自己也學到了不少相當實用的求職經驗。

“娛樂、自媒體和大資料,未來的發展方向果然還是這三個方面啊。”

走出會堂時,白東扮演起了事後諸葛亮的角色,“聽下來我是覺得現在的品實科技似乎也挺不錯的。”

事實上對於大多數人來說,信風科技和品實科技的老總是誰並不重要,重要的是公司對於員工的待遇如何。

而根據高管在講座上透露的內容,雖然品實科技也採取了業內一貫制的“996”工作模式,但對於員工的薪資絕對是業內一流,只要能成功入職,待遇就要遠遠超過同行業的新人,並且如果表現優異,升職提薪水到渠成,高管就提到了自己當初就是從小城市獨自一人來到青空市求學,憑藉自己的努力一步一個腳印地來到了今天的位置。

“996”的工作模式也並沒有引起太過強烈的反對意見,畢竟幹他們這一行,很難不頭禿。

白東提議道,“怎麼說,我們四兄弟到時候一起去品實科技面試吧?”

“還有三年多呢,到時候再看看。”

方田沒有把話說滿。

以他目前和“公司”之間的關係,要是成了品實科技的員工,到時候大家都會很尷尬的。

白天在公司裡碼程式,晚上搖身一變成為“公司”的頭號大敵——連蝙蝠俠的劇情都沒有這麼設計的。

更何況在來到青空大學之後,他未來的努力方向也發生了一些改變,等了卻了“公司”的事後,他的目標是開設一家妖怪幼崽培育機構,目前在“三地鼠”組合的努力之下,他們的機構已經有了雛形。

機構開業後,已經有兩個妖怪的幼崽入住了機構為他們設計的原生態環境。

每個人的興趣都是不同的,這就好比承太郎的同事肯定想不到他作為一介海洋學家,曾經也有過遠赴埃及大戰吸血鬼的傳奇經歷。

現在唯一的問題在於,到時候該如何向遠在老家的父母解釋他的工作。

二老估計很難理解“養妖怪”是份什麼工作,並且還極有可能會為此把他送去醫院裡看看精神科。

“你們看那邊。”

周乾指了指不遠處,被人群簇擁著的高管此刻頗有些青春偶像劇裡霸道總裁的感覺,聽了講座的學生們都以崇拜的眼神看著他。

而高管則在人群的簇擁下,直奔郝雪而去。

方田也愣了一下,這場面簡直就和林玖平時看的那些言情的開場一模一樣。

他兩眼一眯,發現事情並不簡單。

“郝雪同學,請問你接下來有時間麼?”

高管似乎這麼對郝雪說道。