認識易浩彥差不多半年,正式交往已經100多天了。

權恩菲對男孩已經有了一個比較全面的瞭解。

長的好看,頭腦超群,性格也很溫和,除了有點毒舌,懶散和不合群,幾乎沒什麼缺點。

這麼優秀的人,毒舌一點,懶散一些也是可以接受的!女孩對自己的初戀男友很滿意。

唯一讓她擔心的,就是男孩骨子裡透出來的疏離。

雖然對同學們很友好,平時的日常交往看起來也正常。可是恩菲清楚地知道自己的男友是個多麼不合群的人。

這種疏離被他用良好的禮儀和聰明的言辭隱藏得很好。

看他和同學們交談,恩菲感覺就像在看一個成熟大叔陪孩子們聊天,時不時還能收到男孩隱蔽投過來的無聊眼神。

對於自己不在意的人,易浩彥幾乎不會有任何關注。權恩菲估計到現在為止,班裡的同學他都沒有認全!補習小組的事情如果不是自己的要求,他也絕對不會做的。

總之就是和同齡人有點格格不入。

女孩和男孩認真地談過這個問題。易浩彥表示沒什麼刻意的不合群,只是的確和同學們沒有什麼共同語言,大家關注問題的方向和角度差距太大了,往往讓他感到無聊。

可是作為準備從事娛樂業的從業者,不合群就是最大的問題!

每一個舞臺,每一個節目,每一部電視劇都是無數人努力的結果,任何一個環節的失誤都會影響最後的結果。在這個行業裡做出成績,少不了要和各種各樣的人建立良好的關係。

臺前的偶像和演員有經紀人幫忙打理這些事情。大到電視臺的導演和部長,小到現場的助理工作人員,經紀人都會打理好關係,有時候還會帶著藝人們一起做這些事情。

可易浩彥將來可是要做幕後的工作,哪有人能幫他做這些事情呢?即使有表姐的幫助也是不夠的啊!

韓國職場向來注重人際關係,再有才華的人也需要服從這裡的前後輩制度。易浩彥作為外籍本來就不利,而看他現在的表現明顯也是不會搭理什麼前後輩關係的性格。

這可是大忌!

到時候他這麼聰明的頭腦因為人際關係的問題無法施展才華該怎麼辦?

所以有點擔心的權恩菲一直在努力地帶著男友融入人群。

答應秋班長和李會長的要求,幫忙組建補習小組就是一個很好的辦法。這樣即可以發揮易浩彥的長處,又可以增加他和同學們接觸的機會。

嗯~事情本來都是按計劃進行的,只是出現了一點點小小的偏差。。。

這傢伙雖然不情不願地答應了,卻只接受幫女孩子補習。。。

看著各種顏值身材出眾的練習生前輩和出道的藝人前輩陸續加入這個補習小組,權恩菲突然有種給自己挖坑的感覺。。。

啊啊啊!

怎麼會是這樣??

我只想讓oppa多和人接觸一下,可不想他埋在花叢裡啊!!

每次和這些可愛,漂亮,美豔,嫵媚的姐姐妹妹們一起補習,看她們一臉神奇的盯著自己的男朋友,權恩菲就覺得壓力山大!

雖然強行要求易浩彥不許對其他人太溫柔,浩彥oppa答應了也做得很好。

可恩菲心裡還是酸酸的。