第816章 目標：世界500強！(第2/3頁)

王林微微一笑：“周主任，你就不要拍我馬屁了，我受不起。”

大家鬨堂大笑。

周伯強道：“我沒有拍王總馬屁。大家試想想，衛生巾、紙尿褲，無紡布、竹纖維，家紡用品，等等，這些都是王總髮展起來的，在此之前，為什麼我們就沒有想到呢？申紡集團走到今天的沒落局面，跟時代大潮有關，但最重要的，還是因為自身的不思進取。申紡集團要是有王總這樣的厲害人物，也不至於沒落到這步田地。”

眾人的臉色，漸漸變得凝重。

高鵬更是若有所思，摸了摸下巴，覺得周伯強所言不錯，王林的厲害，就在於他的超前思維，他與眾不同的眼界和格局，這才是愛秀集團能立於不敗之地的原因。

專業的人才很容易找，也容易被替代。

但傳奇的領導型人物，卻很難出一個。

如果沒有劉備，雲長和翼德也打不下一片江山，孔明智謀再高，沒有明言的信任和重用，他也沒有千軍萬馬可以指揮。

正是王林給了大家一片創業的天空，給了在座諸位發揮自身才華的機會。

沒有王林，就沒有愛秀集團。

那在座的這些人，只怕還在一廠的車間裡面當工程師、主任，十年之內不會有大的發展，就算偶有進步，頂多能當到副廠長？

而現在，他們卻坐在寬敞明亮的新式辦公樓裡，商量著整個申紡集團的命運和走向，決定幾十萬紡織工人的命運，商討紡織行業的發展！

是王林成就了他們，給了他們成為人上人的機會。

周伯強略帶沉渾的嗓音，在現場迴響：

“大家都喊我周主任，但我更喜歡我現在的身份，周副總。為什麼？因為我在副主任的任上，並沒有給紡織公司帶來任何有意義的改革，也沒有給紡織工人帶去什麼福利。而我在愛秀集團副總的位置上，卻做了太多的實事！這些事情，是王總給我的，讓我的工作和生活，變得無比的踏實和有意義。”

“我們言歸正傳。申紡集團只能在紡織行業開花結果，那我們能做點什麼呢？除了服裝、布料、紗線，我們還要學會發展其它產業，才能獲得更大的利益。具體做哪些產品，這就需要大家一起商量了。我能想到的，暫時就這些。請同志們補充。”

王林道：“周主任說得很好，把我們要做的申紡集團的改革，基本上都考慮齊全了。具體生產哪些產品？怎麼經營這些企業？大家還有什麼想法？”

眾人開始踴躍發言。

張瀚道：“王總，申紡公司大大小小的工廠太多，很多工廠其實已經沒有技改的必要，我們要對這部分工廠實施整合。該棄的棄，該倒的倒，該合的合。不能讓這部分工廠，拖累了整個公司。”

馬紅才道：“王總，我們愛秀集團現在生產的產品，是不是也可以分包到申紡公司去生產？反正是統一管理了。這樣一來，我們也可以省下擴建費用。”

王林點頭道：“這個建議相當好，可以參考使用。”

其它人各抒己見，紛紛獻計獻策。

王林最後做總結。

“大家都說得很好，我綜合了一下大家的意見，歸根結底，還是做產品，做有銷路的產品，才是企業經營之道。”

大家點頭稱是。

王林道：“剛才馬總提到了一個很好的思路，那就是做代工。不管是我們愛秀集團分包給申紡公司，還是接其它公司的工單，都是可行的。我們的目的是為了賺錢，代工雖然只能賺一個加工費，但最起碼可以保證工人們有工資可以拿，工廠可以不停工、不停產！”

周伯強道：“上哪裡去接這麼多的工單？國內的紡織行業都不景氣。”

王林道：“辦法總比困難多。秀之林的服裝、鞋子，都可以交給申紡公司去代工生產，以後秀之林的本廠，只做高檔的品牌衣服。另外，我們還可以找國際上的服裝品牌接單。我們國家的紡織行業，並非完全沒有優勢，工價便宜，這就是我們最大的優勢！雖然說出這個話，顯得特別的垂頭喪氣。但是，我們在改開之初，只有依靠人力資源的優勢，去發展、去壯大！接單生產，並不丟人！現在沿海城市那些三來一補的企業，都是賺加工費，他們一樣可以賺到錢，也能帶來稅收，這對國家、對工人，都是有利的。”