三班的眾人被葉飛的動作嚇了一跳,難道葉飛真的訓練瘋了。

史今忙問:“葉飛,怎麼回事?”

聽到史今的詢問,葉飛也想知道史今是怎麼想的,讓史今自己做選擇。

葉飛說:“最近在書上看到一個問題,比較糾結,想的有點頭疼。”

史今說:“說說看,一人計短,二人計長。”

葉飛說:“最近在看哲學方面的書,說一艘有著輝煌歷史的船,因為跟不上新時代,將要進行拆解,由新的船繼承它的弦號,可是這艘船上有個老水手,對這艘老船愛的深沉,並不知道這件事。是把這個老水手送到其他船上,看著這個老船被拆解,或者直接讓這個老水手回到陸地上永不登船,不知道這件事,哪個選擇對這個水手更痛苦一點。”

葉飛當然不能,直接說鋼七連以後要改編,班長你是去別的連,看著鋼七連被改編,還是年底就退伍,永遠不知道這個事。

史今說:“我考慮一下。”

思考了很久之後,史今說:“水手肯定愛大海,去別的船,繼續當水手,也許某一天在大海上會遇上那一首繼承著,老船弦號的新船,看著這艘新船帶著老船弦號披荊斬浪,航行得更遠,所以還是把這個水手送到別的船上。”

史今做出了這樣的選擇,可是許三多要來鋼七連的了。

史今一定會把許三多要到三班,在新兵連的時候沒有成功,現在來了鋼七連,史今一定會咬死了把許三多要到三班。

那麼把史今留下,將是一件無比困難的事。

因為三班的成績會被許三多完全拉下來。

二期改三期是對指揮班長是一種跨越,上級要對這個班長全面考量。

考量的就是平時帶班的成績,沒有許三多,平時三班成績是非常好的。

雖然有白鐵軍拖後腿,但是白鐵軍在某些方面有專長,也是對班長有個加分項。

葉飛思來想去,想到了一個騷操作。

就算拼盡全力留下史今,也只是延長史今服役期四連,後面還有四期,五期。

如果沒有特殊技能,在一般部隊,三期指揮士官就到頭了,除非在特種部隊或者海空軍,還有可能留下來。

史今這人非常適合帶兵,讓他做技術士官,是非常浪費的事。

就算讓史今現在開始學技術,也比不過那些一直在做技術士官工作的大牛。

現在只有讓史今提幹一條路走了。

可是史今的年齡、學歷是一個大問題,除非讓上面破格提拔。

關鍵就是破格這兩個字,除非史今年立下兩個二等功,才能保證提幹。

一年兩個二等功,對於一般部隊而言,那簡直是天方夜譚。

一般常規部隊要立二等功,只有集團軍軍事比武第一名,才有可能。

總不能讓集團軍開後門,舉辦兩次軍事比武,而且讓史今拿兩次第一。

一個二等功,只能保證史今平平安安的到五期士官,不過六期就別想了。

六期那是兵王中的兵王,一個人就可以撐起整個團隊,是團隊中的頂樑柱。

所以葉飛必須用騷操作,才能讓史今從士官變成軍官。

不過成不成功就要看天意了,反正這已經是葉飛能夠想到的最騷的操作。