“梁sir是金融博士畢業,這種人才在我們有罪案商業調查科,才能更好發揮自己專業知識。”

說話的是,有罪案商業調查科總警司方鴻威。

近幾年港島經濟犯罪有所抬頭,就比如大撈家‘洗黑錢’的罪犯,透過拍賣、股票、虛假交易等手段。

而這種手段非常隱秘,很難掌握其犯罪證據。

助理警務處長高蘊宏微微頷首,並未發表自己意見。

一旁刑事調查科總警司開口反駁,“梁sir之前主要負責的就是刑事案件,而且取得的成績,警隊檔案都有記錄。

讓這樣一位刑事案件指揮官前去有罪商業調查科,簡直就是人才浪費。”

ptu、機場特勤組、飛虎隊等甲級行動部門總警司聽著兩位乙級部門指揮官爭吵。

其實他們也想讓梁立波進入自己部門,可他們部門沒有合適職位,在加人事科也不會讓全能型人才的梁立波前去甲級行動部門。

這兩年港島高科技刑事案件有抬頭趨勢,像梁立波這樣有一線刑事辦案經驗的警官,怎可能去不食腦的甲級行動部門。

港島警隊甲乙丙丁部門劃分也非常奇怪。

甲級部門幾乎都是身穿軍裝的ptu、飛虎隊、機場特勤等部門。

乙級部門則是刑事調查科、有罪案商業調查科等部門。

丙級丁級部門就是人事訓練以及後勤保障部門。

刑事調查科總警司王彬繼續道:“近幾年,加入警隊高學歷人才,以及專業人才,幾乎都被有罪案商業調查,刑事情報科等部門挖走。

梁sir說什麼也要加入刑事調查科。

各位sir也知道,再有一年時間我就榮休,想梁sir這樣的人才,是最適合接替我職位的人。”

“……”

坐在高蘊宏助理警務處長旁邊的副處長眉頭微蹙,王sir這是丟擲核彈啊!

在場的眾多總警司心中震驚。

不過在坐的眾人清楚,王sir丟擲總警司職位,表面看似給年輕人騰位,實則大家都明白,憑藉梁sir的能力,加入刑事調查科後,不出一年時間,港島犯罪降低幾個百分點,王sir還是很有可能在近一步。

“篤篤篤。”這時敲門聲響起,人事科總警司走了進來,“各位sir,這是梁立波比試成績。”

說著,將成績單分發給會議室眾人。

方鴻威拿起成績單,看到管理學a+、指揮學a++更加堅定讓梁立波加入有罪案商業調查科。

高彬心中同樣如此決定。

“高sir你看呢。”副處長扭頭小聲問著。

高蘊宏臉上掛著微微笑容回道:“梁sir無論加入那個部門,都屬於港島港島警隊。

至於讓梁sir去管理分割槽警署,還是加入總部刑事調查科、有罪案商業調查科……我看,咱們還是徵求當事人的意見,在做決定。”

聽到這話,副處長曆天韻嘴角微微咧開,露出很有深意的笑容。

旋即,吩咐人事科總警司安排梁立波面試。

……

人事科。

b113面試室。

西裝革履的梁立波敲門走進面試室,見到主面試官肩膀的警銜竟然是副處長,兩位副面試官竟是總警司。