上千萬,上億的工作崗位,為人工智慧的普及打下了良好的基礎。

更何況,

聯盟也不是傻子,人他可以養,但絕對不能這麼長久的持續下去。

不然整個聯盟人人都是米蟲,整個官方機構也沒有存在的必要了。

所以聯盟在解決了被辭退的那些工人的問題僅僅兩年之後,便又推出了一個新的政策——精英制!

簡而言之,

就是聯盟官方可以養閒人,甚至是無條件的養著。

不過對這些‘閒人’的消費方面卻是要做出限制。

衣食住行,

在這四個方面下手。

閒人只能夠獲得最低等的待遇,並且在各方面還有限額的問題。

想要提高限額?

可以,

去參加工作,為社會做出貢獻。

什麼?

以前的工作被人工智慧取代了?

那麼就去學新的技能,學習新的文化!

不然限額就會永遠的跟隨。

當然,

如果實在想要當米蟲,過著得過且過的日子也不是不可以,聯盟養著你,養一輩子。

區別就是當身邊的人一個個提高了限額,享受著比你更好的生活,甚至在子女接受的教育方面都會區別對待的時候,人工智慧就已經不是最大的問題了。

精英制,

在聯盟實行了將近五十年。

五十年中,

聯盟的整體素質以及整體文化水平提升了好幾個等級。

文盲,

輟學者幾乎不存在。

因為與之前的那種只要有一把力氣就餓不死的思維不同,在這五十年間,聯盟人所接受的教育就是,想要吃得好,睡得好,活得好,首先就得學習好。

特別是人工智慧雖然能夠取代一部分工種,但它終究還沒有強大到取締所有勞動力的程度。

再加上聯盟的科技以及工業範圍與日俱增,對於人員的要求也只增不減。

其實只要好好學習,還是能夠成功畢業,成為精英制的一員。

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波波維奇,

就是在這種政策之下所成長的聯盟新一代。

至於自然人類,即為同時自然人類的母胎孕育,並且透過自然分娩所誕生的人類。

血統上的優勢很明顯,

不過劣勢也同樣明顯。

作為一個自然人,並且是還沒有什麼特殊技能的自然人,波波維奇能夠找到最好的職位就是列車司機了。