第232章 下班的談心(第1/2頁)

在他們的談話當中，楊立新聽出來了，原來這三人居然都是老鄉，而且，校長和陶月居然是股東！

這麼一來，楊立新就明白了，原來，這家新成立的新媒體公司，說白了，也就只有他和兩位設計師是員工，其餘的人都是股東，而三位老師以及前臺的銷售，則是烘焙中心的員工。

如此兒戲地組成了這所謂的“決策層”！

領導一大堆，小弟就那幾個，讓楊立新不禁懷疑，這個公司，真的能繼續走下去嗎？

不管怎樣，楊立新也總算是把ppt交上去了。就這麼到了第二天，楊立新逐漸感覺公司的氛圍有些變樣了。

羅廣軍開始讓陶月找銷售了，也就是說他也開始急了。

畢竟，一個新媒體平臺的打造，不能完全靠文案的，必須要多崗位協同合作。

楊立新中午路過烘焙培訓中心的前臺，銷售叫住了他：“喂！聽說你們要招銷售對嗎？”

楊立新點了點頭說：“對呀，你怎麼知道那麼快？”

只見她眼珠一轉，立即說：“先不說了，現在人多，下班我們再談。”

楊立新就奇了怪了，明明是你叫住我說完聊的，現在又是你說不聊，這是要鬧哪樣？

也沒事，招就招唄，跟自己也不衝突的。多點銷售進來，產品才銷的出去呢。

加了幾天的無薪班，今天總算輕鬆了很多，沒有事幹的楊立新反倒覺得有些無聊。

他看著旁邊撤走了的汽車站，心中若有所思，他印象中，以前這裡還是挺旺的，沒想到，汽車站撤走幾年後，這裡居然迅速地沒落了。

這一想也很正常，畢竟汽車站是自帶流量的，而周邊的商圈也都是圍繞著汽車站打造，它一撤走，也就連帶讓圍繞著汽車站的商店被迫遷移，而那些跟風的小店因為這裡人氣不足也就生存不下去了。

這也就充分說明了什麼叫樹倒猴散。

當然凡事都有兩面，你這邊有不好的地方，也會有好的地方。

汽車站撤走後，這裡的治安明顯比以前好多了。

大家也都可以放心地在這附近走動。

想到年，楊立新剛來的時候，他的朋友還千叮萬囑地讓他下了車之後立即走，不要回頭。

雖說楊立新也沒有見到真的有危險，但既然朋友都這麼說，那肯定有他的道理的。

現在這種狀態，沒準算是不幸中的萬幸。

就像他現在一樣，雖然進入了一家小公司，也不見得有什麼前途可言。

但至少，他現在算是找到了一份工作。

楊立新在這幾年悟出了一個很透徹的道理，就是沒有金剛鑽，千萬別“果辭”。

即便你的領導再無能，你的上司多噁心，都千萬別胡亂離職。

很經常，大家都覺得是自己給企業帶來貢獻，而忽視了平臺給自己的帶來的東西。事實上，一旦你離開了平臺，就會發現，自己啥也不是，所謂的人脈、資源、關係，從你離開的那一刻開始就斷了。沒有工作，也就沒有了收入，每晚都會失眠。

到那時，你才會發現，自己在那小公司拿的那丁點錢，有多香。原來受委屈和捱罵都是工作的一部分。