第38章 你怎麼這麼好呢(第1/2頁)

吃完飯的梁依依，回到家後躺在床上，望著天花板出神。

突然聽到門鈴聲響起，起身去開門，看到沈默時莞爾一笑：“睡不著嗎？”

“想和你聊聊。”吃飯的時候，沈默就察覺到梁依依的情緒不對勁。

他接過樑依依遞來的水杯，跟著梁依依坐到陽臺上。

帝都的夜景很美，總讓人生出很多無端的聯想。

梁依依抱著靠枕，腦海裡再次浮現了幸福度三個字。

現在的她雖然很苦逼，但比絕大多數人要幸運。房租、物業、吃飯全都不用自己付錢。幾乎所有的開銷，夏慎行和夏思薇都幫她付了。

她轉頭看向沈默，暗沉的燈光，竟襯得沈默有幾分迷離的美感：“人活著究竟為了什麼？”

想到了某個理由，梁依依突然笑出了聲。

“怎麼了？”沈默雖是不解，但還是跟著梁依依笑了起來。

梁依依把頭髮別再而後，笑著解釋：“想到某個哲人說，人活著是為了死，就很好笑。我姐讓我把公司員工的幸福度提上去，但我比較笨，一直想不出穩妥的辦法。

甚至於，我感覺人是個很好也很難滿足的物種。”

“怪不得你之前問我，群體幸福和個人幸福的區別。嚴格來說，玲瓏只是一家公司。員工付出勞動，公司支付報酬，屬於簡單又直接的利益關係。

滿足員工的幸福度，自然是讓一切迴歸原本的狀態。”沈默看了眼梁依依，淺笑道。

努力工作，得到相應的報酬，自然會生出一種對自我滿足感和價值感。

梁依依認同這一點，思考完認真道：“現在員工幸福低的主要原因是，沒得到付出勞動後，相應的報酬。之前加班過於頻繁，使得他們沒有時間思考這些問題。

這也導致了他們思維受限，再加上生活瑣碎繁雜，也騰不出時間解決。”

“所以你才強制實行，八小時工作制。現在實行已經快一個月，並沒有出現意料之外的事。你下一步，打算對工資下手嗎？”沈默順著梁依依的邏輯，往下推。

梁依依擰開酸奶，坦然道：“對啊。不止是工資，還有員工的上升空間。爭取做到優者上，平者讓，庸者下，劣者汰。工資得跟著物價和公司收益，及員工的能力往上漲。”

“可以試試。避免掉不必要的加班，提高員工效率的同時，也為他們開啟上升空間。”沈預設為梁依依的主張，算是一次大的內部整頓行動。

玲瓏成立的時間太長，導致很多人已經成了老油條。仗著工齡，混吃混喝。而新人若是長期沒有出頭之日，自然會漸漸消磨鬥志。

機遇從來都是雙方互相成就，而不是單方發力。

梁依依定定的看了沈默好一會，直到把沈默看的臉紅，才緩緩道：“我以前怎麼沒發現你，這麼的好呢。不，不，不，我很早之前就知道了。”

“……”沈默羞赫的看向梁依依，聽著她的自問自答。

好嗎？他。

那這樣好的他，梁依依會喜歡嗎？

梁依依往後一靠，吐槽道：“要是我和肖一柏討論，一定會進展到我們兩指著鼻子罵上半個小時。誰也說服不了誰，然後不歡而散。你真是個難得的，符合我三觀的正常人。”