第202章 中年危機（2）(第1/2頁)

陳瑞執意要為餘道貞端箱子，餘道貞便也沒有推辭，法務部眾人送餘道貞到大樓門口，餘道貞雖說作為上級頗為嚴厲，但為人卻十分正派，也從不恃權難為下屬，同事幾年，大家也都有不淺的情分。

整個法務部站在寫字樓門口，幾個人竟然相顧無言。

餘道貞看著自己服務了十多年的nck公司，心潮翻滾，晦澀難言，在nck公司十多年，十多年，彈指一揮間，他獲得了什麼呢？

他似乎總是很忙，總有審不完的合同、做不完的合規等著他，可要問這十多年，哪個合同、哪個專案讓他印象最深刻、最有職業滿足感，他卻答不上來，餘道貞啞然失笑，難不成他的職業生涯如此平淡乏味。

思來想去，似乎來時兩手空空，去時，除了平添了十多年的歲月，依舊兩手空空。

“庸庸碌碌”，餘道貞突然想到了這四個字。

明天開始，自己就不用再來上班了，要改變十多年的習慣，也不是那麼容易的，餘道貞心中心潮翻滾。

眾人靜靜地陪著餘道貞站著向nck公司行注目禮。

半盞茶的功夫，餘道貞的心情已經稍稍平復，他的目光從眾人臉上掠過，說道：“都回去工作吧，同事一場，今後有緣再見了，各自珍重吧。”

說完便轉身頭也不回地走出寫字樓。

林自遙目送著餘道貞的背影消失在人海之中，上輩子她是體制裡的人，與她告別的同事都是光榮退休的，還沒有遇到哪個同事被辭退的。林自遙知道她放棄了鐵飯碗就一定會面臨失業、跳槽等各種不穩定的情況，但真的到了今天，身邊的同事被無情地辭退，尤其還是人到中年被辭退，這種衝擊還是頗為震撼的。

秦霜霜看林自遙一人肅穆地站在原地，扯了扯林自遙的衣袖，說道：“走吧。”

林自遙喏喏地點了點頭。

“也不知道餘經理往後日子怎麼過，他愛人不是一直在生病嘛。”林自遙有些憂慮地說。

秦霜霜按了電梯，然後自然地說道：“餘經理肯定已經做好心理準備啦，你不用太擔心。”

林自遙有些疑惑地望著秦霜霜問道：“為什麼？”

“如果40多歲還在經理這個級別，又沒辦法升職，肯定會被開掉的啊，這有什麼好奇怪的。”秦霜霜說道。

“什麼？”林自遙第一次聽到這種說法。

秦霜霜看了林自遙一眼，覺得林自遙真是孤陋寡聞，說道：“你不知道嗎，很多公司都是這樣啊，你看，我們公司這次開掉的包括餘經理在內的五個人，是不是3個都是四十多歲，經理級別的。”

林自遙經秦霜霜一提醒，才發現了內裡的關角，她原以為只是巧合，沒想到卻是這麼一層意思。

用人單位單方解除勞動合同，按照勞動合同規定需要給予勞動者違法解除勞動合同賠償金，這是一筆不菲的開支。

有的不入流的公司，會使盡各種手段，逼迫勞動者自己提出辭職，以此省下補償金。

nck公司是世界五百強企業，自然不可能用這種不入流的手段；與此相反，nck公司、嚴格按照勞動合同法給被開除的勞動者優渥的補償，但是公司每年只有一定名額享有補償政策。

秦霜霜似乎想起了什麼，咋舌道：“前年也開了一個經理，沒想到今年一下子開了3個。”

“每年都會有人被開掉嗎？”林自遙問秦霜霜。

秦霜霜像看怪物一樣地看林自遙，說道：“你這是什麼問題，當然每年都會有人被開掉啊。”