第一百零四節 新任董事長(第2/2頁)

之後的一個月中透過獵頭公司，找到新的營運長也就是o，新的首席財務管理cfo，如此新的博文體育的領導班子就將組建完成。

一週後博文體育正式召開股東大會，博文體育召開股東大會，宣佈：任命周峻毅為董事長，劉東泉為ceo。同時遠在美國的齊德創投合夥人卓群越透過影片宣佈，引入了另一位投資者，名字為上海微網科技有限公司。

“微網科技，這是傢什麼公司？”李昕問。

“恩，這是一家新型的高科技公司，他們目前正在開發一套虛擬現實系統，並探討其應用。其實他們的董事長是當初買我在上海的別墅的買家，然後有一定聯系。我對他們的這套虛擬現實ar系統很感興趣，然後和他探討了這套系統在體育訓練上的可行性。首先就將應用到籃球訓練上，為了配合系統測試，可以讓博文體育參與一同開發。所以引入他們可以作為一項戰略投資。他們主要以技術出資，佔股也不高，大約8左右。”

“哇，聽上去和不錯啊，虛擬現實系統和籃球訓練相結合，那會是一種什麼樣的體驗。”

“呵呵，還有更好的一個訊息！”影片裡的卓群越賣著關子笑了笑。

“還有什麼好訊息？”

“下面一個好訊息就是博文體育將繼續贊助上海部分成績突出的籃球學校，其中包括李昕你們的母校思元中學，還有不單是高中，更將贊助大學籃球部。你現在的大學上海交大也在投資名單中。”

“哇，是嗎？這樣真太好了，那等這套系統開發完了，我們學校是不是第一批就可以試用了？”

“對，正是這個意思，交大籃球部將成為第一批ar籃球訓練系統，開發代號“阡陌”的測試部門。下面我將連線微網科技的董事長劉成雲先生，來給大家做一下講解。”

“好的，歡迎，歡迎！”畫面切換到一個陌生的男子，這男子看上去還不到30歲，顏值不錯，有幾分帥氣，如果不說是一家科技公司的董事長，怕是更多人以為會是個演員或者歌手。

“大家好！我是微網科技的董事長，劉成雲。我們公司主要以開發ar系統為主，同時也承接一些遊戲電影電視劇的cg製作專案。下面我簡單來介紹一下這套代號‘阡陌’的系統...”

而坐在臺下的周峻毅想起了之前卓群越和他說過的一番話：“我在國內認識一個做前沿vr，ar技術的公司和他們老闆。上次我聽說他們在做一個專案用vr，ar技術和運動訓練相關聯。我有意向投資他們，這是我們初期的一個大專案，你對運動很瞭解，我也希望你去跟進這個專案，成功之後可以作為你成為合夥人的條件。具體的等處理完博文體育的事以後再說。”

“看來卓總當初說的這個專案，就是這個‘阡陌’系統了。”

新一屆交大籃球隊也在幾天後完成了組建，夏俊如願入選了15人大名單。這天是隊內第一次的正式訓練，在完成了基本的常規訓練之後，開始了分組對抗訓練。

李昕和夏俊分到了紅隊，而對手正是羅毅雲和章齊奕組成的藍隊。

“羅毅雲當初不是和章齊奕關系不太好嗎？如今又進了同一個大學，同一個籃球隊，真是造化弄人。”夏俊看了看對手說。

李昕答：“羅毅雲對章齊奕並沒有太大恩怨，只是當初他被排擠到學校主要輪換陣容之外，對球隊和主教練的做法有不滿。後來都重新加入南洋並奪冠了，現在還能有什麼恩怨。”

教練一聲哨聲，隊員上場，分組對抗訓練即將正式開始。

看著眼前的李昕，章齊奕首先打招呼：“好久不見啊，李昕！沒想到我們居然能進同一所大學。你可要加油啊！”

“彼此彼此，你也加油！”

“你應該知道我們打的是同一個位置，我是二年級，你是一年級。如果你想進入主要輪換陣容，你可要面臨更多的隊內競爭，包括和我！”章齊奕的話語頗有些性。

“呵呵，我當然知道了！我的目標可是今年打上球隊主力組織後衛！”李昕也絲毫不示弱，微笑地回應道，眼中盡充滿了自信。

“很好！放馬過來吧。”章齊奕沒料到李昕居然這樣的自信，他當然也不曾知道兩個月前李昕前去美國參加nba夏令營的那段經歷，雖然沒有參加今年的chb全國大賽，但李昕的實力連他自己都不知道又有了成長，這段時間的成長更多是內心的成長，那種對比賽的節奏的把握，關鍵時刻的自信，處理球的合理性，如今的李昕又成長了很多。

作為首發組織後衛，自去年南洋和思元之戰後，李昕和章齊奕，上海高中界最出色的兩位控衛，如今在大學又再度交手，所不同的是，原本的主力組織後衛已經大四畢業，這次為的是爭奪球隊首發控球後衛而展開競爭，究竟誰能真正當上球隊主力呢？