第306章：心態問題(第1/3頁)
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他不論是管理經驗，還是運營經驗，都不如自己的向個夥伴強。
在窮遊網的發展思路上，一直也是被大家推著走。
因此他從來不稱自己是總經理，也沒有擺出過總經理的姿態。
平時管理，也是大家商量著來！
由於大家目標一致，因為內部也算和諧。
林淵有些詫異，沒有想到會是這樣的結果。
看來自己對這個專案關注的有點少。
“你們內部沒問題吧？”
“沒，我們關係都很好！這是我個人的真實想法！”馬君趕忙解釋道。
“你不想再試試了？”林淵放下心裡。
“已經試了兩年了，我覺著可能自己不太適合做這個位置！你知道的，其實我的想法不是非常多。可能我更適合做執行這一塊……”
林淵算是看出來了，對方這是心態問題。
但做了兩年，還否定自己，那看來是真這樣想了。
“哎，你讓位的話，那激勵股肯定得讓的！ceo作為領頭人，肯定得拿大頭，你得想清楚！”
“沒事，反正公司做不起來，再多的股權都不值錢！只有搞起來，這才有價值！只要窮遊網能發展起來，我都無所謂。”
“其實一直以來，我的意思很簡單，投資你的專案，其實就是投你！因為我覺著你這個人，我比較看好，是個做實事的！
你要是決定了，我都支援！
不過，你和團隊得商量好，如果你們團隊不和睦內鬥，我肯定會放棄這個專案！”
林淵望了望對方一眼，看來馬君對自己和窮遊也是有清晰的認識。
他尊重對方的想法，人各有志！
能找到自己的定位，這是最好不過。
這個團隊已經磨合兩年了，對於馬君的另外兩位合夥人，林淵也是認識的。
雖然瞭解不多，但能拿著不高的工資在窮遊網待兩年，這肯定都是有想法和夢想的人。
“嗯。”
馬君重重點了點頭。
……
次日，林淵來到窮遊網，先是私下與葛文元聊一幾個小時，談了談最近兩年的發展。
以及各自的想法，未來的規劃安排。
對於窮遊網的未來，二人聊的最多。
從對方的說話氣場來看，這是個有激情的人。
說起話來，也比馬君口氣大。