第863章 困難客戶
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“您喝口水,慢慢講,不急!”見周華梅有些激動,王川安撫道。
“我琢磨著現在工作不好找,公司不給底薪多給些提成也行,反正是憑本事吃飯,就同意了,後來公司讓我們都登入公司的app,在上面接單,我也照做了。
去年十一月時,我在上班路上被一輛三蹦子車給撞了,交警判對方全責,後來經過鑑定我的傷構成十級傷殘。對方家裡不富裕,賠了一些錢,也就剛剛夠我治病的。
後來我聽同事說,我這種情況可以報工傷,工傷會給補助金,我就找到康美公司,要求報工傷。
但是公司回覆我說不能申報工傷,因為我與公司不是勞動關係。我又去人社局申請工傷,人家說要有勞動關係證明,讓我去申請勞動仲裁確認勞動關係,後來我就去申請了勞動仲裁,結果沒過幾天公司把我移出了工作群,也不讓我登入公司的技師端app接單,把我辭退了。
我一時氣不過就去找公司,公司保安不讓我進門,有同事偷偷告訴我說我把公司給告了,老總大怒,公司就把我開除了。後來勞動仲裁認為我和公司之間是勞務關係,駁回了我的請求。”周華梅渾身顫抖很激動。
“您慢慢說,別急!先冷靜下!”王川安撫道。
“我來說吧,後來我姐請律師給寫了個訴狀,把公司告到了法院。
法院前兩天下了判決書,根據我姐與公司簽署的《技師入住協議》認定雙方是合作關係,法院根據公司的經營模式認定,我姐的工作方式靈活,工資不固定,公司不對她進行考勤管理等,即便有一定的管理也是平臺對於技師培訓和服務質量的管理,不屬於勞動關係的範圍,最終法院認定我姐與康美公司之間不存在勞動關係。”周華清見姐姐過於激動,怕她說不明白,直接道。
王川聽周華清說完,拿起一審判決書,看了有五分多鐘。
“周女士,您被從帝都這邊調去津市後,你們有沒有簽署過協議?王川問道。
“沒有,我和幾個技師當時是接到主管的口頭通知後,直接去的津市,到那邊後由當地的公司給我們發薪水,沒簽過任何檔案。
我們也不懂反正公司發工資,並且提供住宿,我們在哪幹都一樣,就沒太計較這些。”平復了下心情後,周華梅道。
“你們被調回帝都工作,有沒有證據?不會也是口頭通知吧?”王川問道。
“嗯,當時公司經理面對面的告訴我們津市的業務做不下去了,總部讓我們都會去。就這樣我們就都回來了!”周華梅道。
“回來後你們的工資改為提成有沒有書面通知?”王川接著問道。
“沒有,是人事專員找我們談的,當時有一個技師不同意,後來被辭退了,不知道怎麼解決的。”周華梅道。
“你們回到公司後就開始使用app接單提供服務,那之前的公司制度對你們還有約束力嗎?”王川問道。
“之前的規章制度全都改了,app上有專門的接單制度和技師管理制度。因為我被公司辭退了,所以看不到app上的內容,我同事幫我列印了app上的制度。
就是這個,《技師服務管理辦法》和《接單流程和異常訂單》。”說著,周華梅指著王川面前的兩份檔案道。
“嗯,我看《技師服務管理辦法》對技師的工作規範、服務質量管理、休息休假、請假制度、處罰規則等均做了詳細的規定,公司日常是按照這個執行的嗎?”王川問道。
“公司平時規定可嚴了,規定不準串崗、隨便離崗、如果請假需要提前兩天向公司領導申請,經過審批後才能休假。
之前有一次我感冒了請了假,現在還有請假記錄呢,我發微信給領導請假,領導要求我走線上審批程式。”周華梅道。
“嗯,如果是勞務關係公司不應該對您管理的這麼嚴格,這完全是照搬公司對員工的規定製定的。你們透過app平臺接活兒,那報酬怎麼給,是一單一結嗎?”王川問道。
“不是,我們是一個月一結,根據app上累積的資料進行計算工資,每一單賺了多少錢我都不清楚。而且分配比例不一定,之前口頭上說的是百分之六十之百分之八十,其實根本到不了,公司會透過app對我們進行管理。
我們接單後,app上會顯示接單時間,服務結束後,我們還要在app上進行操作,申請服務完畢,最後還有客戶滿意度,反正公司變著法子的扣錢,最後到手沒多少,有百分之四十就不錯了。”周華梅道。
“那你們有接單或者不接單的自由嗎?”王川問道。
“沒有,只要是有單我們必須得接,如果不接會被扣分,到時候發工資時會根據分值扣工資。”周華梅道。
“你們除了接康美公司的單,還會接其他公司的單嗎?”王川問道。
“不會,我們的app只有康美公司的單,沒有其他公司的單,而且我們雖然不用上下班打卡,但是如果不按時到公司還是會被扣錢,所以我們基本上沒有機會接其他公司的單。”周華梅道。
“王律師,我感覺康美公司就是把線下業務搬到了線上,故意隱藏或者規避了公司與我姐之間的勞動關係。”周華清道。
“嗯,確實有這方面的嫌疑。正常來說,如果在app上接單,就比如送外賣的服務人員,他們可以自由支配時間,自由選擇接單,而且一單一結,結算方式透明。不會像康美公司這樣操作。
周女士,你們提供服務時所用的器材是誰提供的,是你們自帶的嗎?”王川問道。
“不是的。我們用的聽診器、溫度計、計時器、一次性床單、一次性枕巾、艾灸用具、刮痧板、拔罐、洗手液等都是公司提供。
不盡管如此,我們提供服務時要統一著裝,都得穿公司的制服,而且有工牌,工牌上有公司的二維碼,便與識別。”周華梅道。
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