第三百九十三章 交流感情，會見李博士(第1/4頁)

見戴茜沒問題，陳嶼和朱鎖鎖商量了一下，約在了週末。

這兩天，他會很忙的。明天要和抖音的管理層吃飯，後天要和千度美麗國深度學習實驗室的李磊博士見個面。

沒錯，是李磊博士。而且見面的地點是在魔都，原因是李博士有意回國發展。剛好趁著他回國休假的檔口，陳嶼的人費勁了千辛萬苦找到了他，好說歹說之下，李磊博士才願意見陳嶼一面。

不過和李博士見面要到後天了，還不急，和新公司的管理層交流感情才是緊要的問題。

新公司，新環境，不管是誰驟然換了工作環境，都需要一個緩衝期。

在這期間，工作效率會變慢，也許還會遇到其他問題。比如，有的員工想要使出百分之一百的能力，可是有的員工只是在混日子。

混日子的員工並非不是好員工，而是他們看不到未來，看不到希望，他們就會猶豫，一猶豫，就不能在工作中百分百上心。

而這，都是一家公司的老闆需要吉利避免的。

老闆需要知道員工的內心，知道他們在想什麼，有什麼顧慮，如何才能讓他們拿出百分之百的工作狀態。

他們是需要金錢刺激，還是工作環境有需要改善的地方，亦或者，他們希望看到工作能對未來做出保證。

幸運的是，陳嶼已經是一家大公司的老闆了。他知道如何應付這種局面，也知道該如何激發員工的鬥志。

作為公司意志和員工之間溝通的橋樑，高管們起到一個上傳下達的作用。安住他們的心，給他們希望，員工就能從他們身上感受到希望。

因此，陳嶼要做的就是招集管理層大家聊聊天，暢所欲言。

當然，聊天並不是開會。許多事情，在會議上談不出個所以然來。他們需要的是更加私下的交流，比如聚會、派對或者其他什麼的。

這時候，員工和老闆之間的界限並不會那麼分明。在酒桌上，或者說是在飯局上，大家不再是上下級關係，都變成了普通人。是為了各自的目標，朝著同意方向努力的同志。

這時候，許多在公司在會議不好說的事情，反而能敞開了談。上下級可以開開無傷大雅的小玩笑，大家會談談自己的情況，這時候，你聽到的比你在公司裡聽到和看到的更加真實。

不管是吃飯，還是喝酒，地方還是很重要的。

如果是已經很熟了，請下屬吃飯肯定要去稍微上檔次的地方。

如果大家見面的次數不多，或者說都是初次見面的話，請下屬去那種比較開放的地方，環境吵雜的地方更好。

酒店之類的地方會讓人不自覺的嚴肅起來，大排檔可能會更加讓人放的開。

因此，陳嶼選擇的地方就是公司附近的一家大排檔。這家店的人氣不錯，雖然不說吃飯要排隊，但是基本上都是滿座滿員的。

下班後，陳嶼叫上抖音的管理層，以及黃磊去了這家大排檔吃飯。

老闆請客吃飯，只要沒有特別重要的事情，大家都會給面子的。

因為距離近，眾人沒有開車，而是一起走路去了那家店。

一行八人西裝革履，浩浩蕩蕩去了大排檔。也就是這裡是魔都，否則這種穿著去吃路邊攤，還是很吸引眼球的。

不過在魔都，大家卻不會覺得你有什麼特別的。都是下班找東西吃的食客，誰也並不比誰高貴半分。甚至，某個魔都土生土長的人就比你有錢，人家家裡的一套房子就是你當高管奮鬥一生都買不起的。

八個人問老闆要了一個大圓桌才坐下，吃大排檔，扎啤是必須的，煮花生也是必須的。

除了下酒小菜，陳嶼還要了爆炒小龍蝦，炒花蛤，香辣蟹等。其他什麼燒烤之類的，自然是有什麼好吃的上什麼了。

幾杯小酒下肚，氣氛就起來了。

大家的年齡都差不多，年紀最大的也就四十左右，談不上有什麼代溝。

除了黃磊，其他人包括陳嶼，言談間都變得隨意了起來。

就算席間的兩位女高管，大家也沒有特別的避諱。畢竟這時候女那什麼打拳還不厲害，還沒到各大公司風聲鶴唳的時候。

一些無傷大雅的小玩笑，開了也就開了。

而且，這兩位女高管也能開的起玩笑。甚至於，席間黃段子就是兩位女高管講的。

透過聊天得知，新來的高管都結婚了。只是這麼多人，除了張潼，連鄭雲都沒有在魔都買房。不是不想買，而是魔都的房產太貴了。