第833章 又逼我動手？(第1/3頁)

正興大隊，作為整個榮威縣裡經濟條件最好、社員們的生活水平最高的地方。

同時也是集體賬目盈餘最多的一個先進生產大隊，據說任何個社員，對他們的生活狀態都很滿意。

提起他們的大隊長彭志坤，哪位社員也是打心眼裡服氣的！可如今大庭廣眾之下，居然還有人跑到大隊部裡來，找大隊長彭志坤理論？

而且看那架勢，好像彭志坤遇到胡攪蠻纏、不講道理的傢伙了...忍不住心中好奇，羅旋上字首在人堆後面看熱鬧。

由於大家在注意力都被集中在爭吵在兩個人身上了，所以也沒人回頭來看一眼，這才沒影響到他們繼續爭論。

否則的話，在場之人但凡有人喊出一句

“羅旋，你回來啦？”，這場爭吵，必然就進行不下去了。只聽人群裡，傳來彭志坤的聲音，

“牛二娃，你們兩口子到底講不講道理？我都跟你說了，人家張永亮家，和你們兩口子的情況不一樣，他們收留孤兒，是符合規定的。這是因為你們太年輕，還不符合抱養條件，而張永亮兩口子他們和嬰兒之間的年齡差距夠大，這就符合相關規定了。”

“屁規定！”一個婦女尖利的聲音傳出，

“同樣都是不能生養，憑什麼他們兩口子就可以抱養孩子，而我們家就不行？我們還年輕，和嬰兒年齡懸殊不夠...我呸！老孃現在年輕，才有精力去撫養孩子，等七老八十了，你送個娃給我，老孃都不想養。什麼符不符合規定？還不是就你那張嘴說了算。要依我看吶，肯定是那張永亮家，給你送了什麼好處！難道老孃就沒打算送？前幾天，老孃給你送的一條煙、兩瓶酒...肯定是你嫌差、你看不上眼，才裝模作樣的給我退回來了！”這句話，可把彭志坤氣的不輕，

“牛二婆娘！你憑什麼汙衊我？現場這麼多鄉親，大家夥兒都來說說，這些年，我收過你們當中誰的禮？但凡是有人能舉出一個例子來，不用你們去檢舉，我自個兒都把自己捆了，到公社去自首！”大隊會計皺眉，

“牛二家的！飯可以亂吃，話可不能亂說。你們家為什麼不符合抱養條件，我們已經跟你解釋過幾次了。而且這是民政部門的規定，是我們大隊就能更改的嗎？是我們就能通融的事情嗎？”牛二脖子一梗，

“你們身為生產隊的幹部，連這點事情都不願意幫社員辦了...我們要你有求用？！”現場就有社員看不下去了：“牛二，你不好好把你家婆娘的嘴給管住，怎麼還幫著她胡攪蠻纏呢？汙衊彭志坤大隊長收禮這種事情，怎麼能胡說？你說大隊長收了誰的禮？得找出證人來，拿出證據來嘛！”

“呵呵，你們不敢得罪生產隊幹部是吧？個個都去舔他。”牛二婆娘嚷嚷道，

“捧高踩低，欺負我男人沒本事、不是什麼幹部，所以你們就去舔大隊長、幫他說話？啊呸...這就是你們的嘴臉。”聽到這裡，羅旋就明白過來了：這個牛二兩口子，和另外一個叫張永亮的小兩口，好像都沒有生育能力。

結果別人從江內市福利院，抱養了一個小孩。但牛二兩口子因為年齡小，不符合民正方面的相關規定，所以大隊裡拒絕給她們開《領養證明》。

以至於牛二兩口子，今天跑到大隊部來，找彭志坤要個說法...基層工作就是這樣子的，繁瑣而複雜。

要說真有什麼大事吧，那根據明文規定，照章辦事就可以了。如果社員有人觸犯了法律，那直接上報到相關部門去，讓他們出面處理就行了。

但平常的行正管理工作，事情可以說是千頭萬緒、複雜異常。比如說兩戶人家，條件差不多的情況下，其中一部批的宅基地位置好一點、另一家差一點。

覺得吃虧了的那戶人家，肯定要來找生產隊的管理幹部們扯皮。可問題是地理位置好的地皮，就那麼幾塊，屬於早到早得，手快有、手慢無的事情。

但無論生產隊的幹部，他們把這塊地皮皮跟其中的任何一家，另外那一家肯定會來找麻煩、討要說法。

又比如說，縣裡給大隊一個

“農轉非”的名額。像遇到這種事情，幹部們無論把這個名額給誰，都會引起其他很多人的強烈不滿。

往往遇到這種事情，只有一家歡喜。結果卻是惹得幾十家發愁，甚至是心生怨恨！

羅旋也幹過基層工作，說老實話，確實不好乾...可以換一句話說：怎麼幹都是招罵。

就比如說：上級考慮到正興大罪工作成績不錯，社員們這些年都乾的很好。

出於關懷，上級撥出10個

“農轉非”和

“徵兵”，或許還有

“舉薦進工農兵大學”這種名額給振興大隊。——這，總該是好事了吧？

要從整體來說，毫無疑問，這肯定是一件大好事。可是要把它細分一下，那就相當於是生產大隊幹部彭志坤的一場災難了：這些名額，該怎麼分配才合理？

整個大隊裡又有幾家的孩子，符合這些條件？如果是相同條件下，彭志坤二叔家的孩子，也是完全符合要求的。

那麼，到底要不要安排他去？如果安排了自己的堂弟，別的社員們又會怎麼看，他們又如何評價自己這種並不違反良知、更不會違反規定的決策？