一年之後,倒是可以續簽,卻也可能出現其他變故。

說白了,還是看“業績”。

上市公司就這點不好,雖然也是一言堂,但畢竟存在其他博弈的力量。

有得必有失。

既然是以小博大,以不到二十億,就入主百億級別的公司。

那就得有撐起這艘船的能力。

否則,只會被反噬。

德不配位,必有其害。

……

會議開了六個多小時。

中午飯都是點的外賣。

一家上市公司的權力交接,各種流程和事項,還是相當麻煩的。

但這是必不可少的步驟。

楚堯耐著性子,一個個溝通,一件件事聊下來。

直到下午四點多,才總算放鬆下來, 得以安靜片刻。

坐在曾經的“董事長”辦公室。

這裡,之前是段天康的辦公室,再後來,是段輝的辦公室,到現在,變成自己的。

牆上的痕跡,是前兩位存在過的證明。

兩副字。

段天康留下的是——做人留一線,日後好相見。

段輝留下的則是——權色財氣,唯我獨尊。

在自己的辦公室,想留下什麼,自然全憑個人喜好。

從這兩句話,多少也能看出幾分兩人的不同心境。

……

咚咚咚。

楚堯正想著這些,忽然有敲門聲響起。

“進。”

辦公室的門被推開。

丁慧敏手中抱著一疊檔案,走了進來。

她是一誠資本的財務副總,這種接收,她自然是必須要來的人手。

財權,必須要掌握在自己人手中。

“楚總,有幾個情況,給您彙報一下。”

丁慧敏顯得有點憂心忡忡的說道。

楚堯起身,拿了個一次性杯子,幫她倒杯水:“請坐,慢慢說。”

她點點頭。

坐下。

也沒喝水,就緩緩開口。

“第一,鼎匯目前的員工流失率很高,公司總計兩千六百餘人,僅上個月辭職的,就有一百二十六人,而且我特意多方詢問,走的,都是些還比較優秀的員工。”

楚堯沉默著,點點頭。